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[多选题]部门KPI包括（ ）。
A.新产品上市数量
B.国家专利数量
C.新产品计划销售收入的达成率
D.新产品研发有效性
E.新产品开发周期
[多选题]与“提高技术创新性”这一关键成功因子有关的部门KPI包括（ ）。
A.新产品的上市数量
B.新产品的开发周期
C.国家专利获得数量
D.新产品计划销售收入达成率
E.研发部门的员工满意度
[单选题]（ ）适用分解和提炼部门KPI，也适用于班组和岗位KPI的设计。
A.目标分解鱼骨图
B.战略地图
C.任务分工矩阵
D.岗位职责说明书
[单选题]分解部门KPI要采取（ ）
A.战略地图
B.任务分工矩阵
C.目标分解鱼骨图
D.岗位职责说明书
[单选题]将分解到部门的工作任务分解为部门KPI要采用（ ）。
A.战略地图
B.任务分工矩阵
C.目标分解鱼骨图
D.岗位职责说明书
[单选题]分解部门KPI要采用（ ）。
A.战略地图
B.任务分工矩阵
C.目标分解鱼骨图
D.岗位职责说明书
[多选题]KPI体系的特点包括()
A.自下而上分解目标
B.以控制为中心
C.自上而下分解目标
D.以战略为中心
E.财务考评指标为主
[单选题](2016年11月) ()适用分解和提炼部门KPI，也适用于班组和岗位KPI的设计。
A.目标分解鱼骨图
B.战略地图
C.任务分工矩阵
D.岗位职责说明书
[单选题]（ ）参与制定部门KPI、PRI及其具体数量标准，负责审批所辖岗位和班组提交的KPI、PRI以及数量标准，负责考评所辖岗位和班组的业绩。
A.A级组长
B.B级组长
C.C级组长
D.D级组长
[单选题]()参与制定部门KPI、PRI及其具体数量标准，负责审批所辖岗位和班组提交的KPI、PRI以及数量标准，负责考评所辖岗位和班组的业绩。
A.A级组长
B.B级组长
C.C级组长
D.D级组长
[多选题]一般来说，完整的KPI包括指标的（ ）等内容。
A.编号
B.名称
C.定义
D.设定目的
E.设定数量
[单选题]确定KPI的原则不包括（）。
A.明确性原则
B.全面性原则
C.可达成原则
D.相关性原则
[多选题]关键绩效指标体系的设计中。完整的KPI包括( )。
A.指标编号和名称
B.设定目的
C.数据来源
D.计算方法
E.考评周期
[单选题]建立战略导向KPI体系的意义不包括()
A.有助于员工的自我实现
B.对战略导向起牵引作用
C.最大限度地激发员工斗志
D.强调对员工行为的激励
[多选题](2017年11月)KPI体系的特点包括()
A.自下而上分解目标
B.以控制为中心
C.自上而下分解目标
D.以战略为中心
E.财务考评指标为主
[单选题]KPI标准水平的分类不包括（ ）。
A.先进的标准水平
B.预期的标准水平
C.平均的标准水平
D.基本的标准水平
