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发布时间:2024-05-31 23:16:03

[填空题]同学们为用人单位提供劳务并获取相应的报酬,这属于平等民事主体之间建立的( )关系。

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[填空题]同学们为用人单位提供劳务并获取相应的报酬,这属于平等民事主体之间建立的___()____关系。
[填空题]同学们外出兼职时,不要轻信网络等发布的或其他人员提供的用人单位信息,要想方设法通过各种途径对用人单位相关信息进行核实,确保___()____和__()_____。
[填空题]用人单位一方的协商代表,有用人单位( )指派,首席代表由单位法定代表人担任或由其书面委托的其他管理人员担任。
[填空题]用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者出现下列哪些情形的,用人单位可以解除劳动合同:( )
[填空题]用人单位的( )对本单位的职业病防治工作全面负责。
[填空题]用人单位必须采取有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的( )。
[填空题]用人单位协商代表与职工协商代表( )相互兼任。
[填空题]用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事( )的作业。
[填空题]工伤保险基金缴费,职工个人不缴纳,用人单位按照本单位职工()乘以单位缴费费率之积数额缴纳。
[填空题]用人单位一方的协商代表,有用人单位法定代表人指派,首席代表由单位法定代表人担任或由其书面委托的其他( )担任。
[填空题]用人单位应当严格执行( )标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
[填空题]国家机关、企业事业单位、社会团体等用人单位均不得招用不满( )周岁的未成年人。
[填空题] 我国职业病防治工作坚持( )、( )的方针,建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制,实行分类管理、综合治理。
[填空题]女职工在孕期、产期、( ),用人单位不得解除其劳动合同。
[填空题]用人单位与员工签定劳动合同时,试用期最长不得超过( )个月。
[填空题]提出工伤认定申请的时候应该提交的资料有( )、与用人单位存在劳动关系包 括事实劳动关系、人事关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。
[填空题]职工参加基本养老保险,由用人单位和( )共同缴纳基本养老保险费。
[填空题]大学生在选择好用人单位后,要和用人单位签订书面协议,协议内容包括劳动时间、劳动条件、( )、( )、( )等内容,避免自己合法权益受到侵害。

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