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[单选题]职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )。
A.续延到劳动合同期满时终止
B.续延到医疗期满时终止
C.续延到退休时终止
[判断题]劳动法规定，患病或者负伤， 在规定的医疗期内的， 用人单位可以按规定解除劳 动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]A-A-A-002 2 1 4
劳动法规定，患病或者负伤，在规定的医疗期内的，用人单位可以按规定解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]( )劳动者患病或负伤，在规定的医疗期内的，用人单位可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]【单选题】职工()参加职工基本医疗保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
A.自愿
B.应当
C.不能
D.协商
[单选题]企业职工患病或非因工负伤的，医疗期十二个月的按( )个月内累计病休时间计算。
A.十六
B.十八
C.二十
D.二十四
[判断题]职工患病或非因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，用人单位可依据《劳动法》的规定解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]员工在医疗期内从事第二职业谋取收入的,公司认可其医疗期。( )
A.正确
B.错误
[单选题]依据《女职工保健工作规定》，患有重度痛经及月经过多的女职工，经医疗或妇幼保健机构确诊后，月经期间可适当给予几天的休假。
A.1-2天
B.2-3天
C.1天
D.2天
[单选题]根据《河北省女职工劳动保护特别规定》的规定，女职工经医疗结构确诊为重度更年期综合征不能正常工作的可以适当减轻其劳动量，或者( )
A.不能调整其到其他合适的岗位
B.临时调整其到其他合适的岗位
C.经双方协商调整其到其他合适的岗位
D.直接调整其到其他合适的岗位
[单选题]企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予( )个月到( )个月的医疗期。
A.一；十二
B.三；十二
C.三；二十四
D.六；二十四
[单选题]职工因事故接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，并由所在单位（ ） 支付。
A.按年
B.按季度
C.每半年
D.按月
