更多"企业招聘与录用员工时（）测试方法的目的是用以判断应聘者的心理品质与能力"的相关试题:
[多项选择]在餐饮部招聘员工时，负责对应聘者进行面试、口试以及专业测试的是（）。
A. 饭店人事部
B. 餐饮部负责人
C. 客房部负责人
D. 饭店总经理
[判断题]企业在招聘和选拔人才的过程中，需要关注应聘者的兴趣点所在。此种说法：（）
[单项选择]日本的一家企业招聘员工，一个应聘者没被录取而企图自杀，被及时发现，经抢救脱离危险。不久传来新的消息，原来他是所有应聘者中成绩最好的，只因为工作人员电脑操作失误，把他的成绩搞错了，公司向他道歉。此时的他春风得意，自认为被这家公司录用已是“板上钉钉------没跑的事了”可没想到的是，又传来更新的消息，企业还是不准备录用他。请选择正确答案（）
A. 企业看重的是应聘者的专业技能素质
B. 企业并不重视应聘者的面试或者笔试成绩
C. 企业重视应聘者的工作经验
D. 企业重视应聘者的心理素质
[判断题]人员招聘一般的筛选录用过程是：根据招聘要求，审核应聘者的有关材料，根据从应聘材料中获得的初步信息安排各种测试，包括笔试、面试、心理测试等，最后经高级主管面试合格，办理录用手续。
[单项选择]招聘者之所以关注应聘者的工作经验，目的是想要关注：（）
A. 应聘者的工作年限
B. 应聘者从过去工作中获得的工作经历和经验
C. 应聘者与前任领导的关系
D. 应聘者换工作的频率
[单项选择]面试人员采用的测试方法能否有效测出应聘者的能力，这指的是：（）
A. 招聘维度
B. 招聘信度
C. 招聘效度
D. 招聘深度
[多项选择]为了使预算更具灵活性和适应性，企业在预算过程中应该（）
A. 改革业绩评估方法
B. 由各部门各自确定预算
C. 采取合理的预算形式
D. 采用滚动预算
E. 建立趋势模型
[多项选择]企业人力资源专业人员与可能的应聘者进行交流的方式有（）。
A. 设定公开接待时间
B. 校园访问
C. 公开演讲
D. 设置奖学金
E. 提供实习机会
[简答题]连锁企业跨国经营中如何进行适应性组织设计？
[单项选择]某供电局在招聘时，要求应聘者要有节假日加班的意愿，属于人才选拔中的：（）
A. 软标准
B. 严标准
C. 个性标准
D. 通用标准
[单项选择]某单位2008年10月招聘职工，要求中专以上学历，并要求应聘者如实填写个人情况表，如有隐瞒，一经发现立即辞退，解除劳动合同。王某是大专毕业，被录用。该单位与她签订了劳动合同，期限4年，试用期半年。王某在试用期工作很认真。2009年2月，王某经常出现呕吐、恶心，全身不适等症状，经医院诊断为妊娠反应。单位认为王某在招聘时没有如实填写个人情况表，隐瞒了自己怀孕的事实，欺骗单位，解除了与王某的劳动合同。下列哪种情况是符合劳动合同法的规定的（）。
A. 该单位无权解除与王某的劳动合同，因为王某在招聘时完全符合应聘条件，无欺骗单位行为
B. 该单位无权解除与王某的劳动合同，因为王某被录用后工作很认真，表现很好
C. 该单位有权解除与王某的劳动合同，因为王某隐瞒了怀孕事实，欺骗了招工单位
D. 该单位有权解除与王某的劳动合同，因为王某既已怀孕，且妊娠反应严重，显然无法胜任目前工作
[判断题]在一些高级人员的招聘过程中，往往还要对应聘者进行个性特征、身体（心理）健康水平以及管理能力、计算机水平模拟测试等。
[判断题]笔试可对大规模的应聘者筛选，花较少的时间达到高效率，因此笔试往往作为对应聘者的最终挑选手段，成绩合格者可以被录用。
[简答题]一次某公司招聘文秘人员，由于待遇优厚，应聘者很多。中文系毕业的小张同学前往面试，她的背景材料可能是最棒的：大学四年，在各类刊物上发表了3万字的作品，内容有小说、诗歌、散文、评论、政论等，还为六家公司策划过周年庆典，一口英语表达也极为流利，书法也堪称佳作。小张五官端正，身材高挑、匀称。面试时，招聘者拿着她的材料等她进来。小张穿着迷你裙，露出藕段似的大腿，上身是露脐装，涂着鲜红的唇膏，轻盈地走到一位考官面前，不请自坐，随后翘起了二郎腿，笑眯眯地等着问话，孰料，三位招聘者互相交换了一下眼色，主考官说：“张小姐，请回去等通知吧。”她喜形于色：“好！”挎起小包飞跑出门。问题：小张能等到录用通知吗?为什么?
[简答题]维兰空调公司为了迎接心得销售高峰的到来，决定招聘一批新的销售人员。在众多的应聘者中，李丽成为20名幸运儿之一。为了证明自己的能力，莉莉决定尽心尽力做好这份工作。万事开头难，首先得做好充分的准备工作。她相信，只要朝着一个目标，在一定推销原则的基础上坚定地走下去，一定会成功的。李莉认为，空调应该是理性商品，只凭三寸不烂之舌是打动不了消费者的，这是推销员还应该扮演技术员和咨询员的角色。如果能掌握一定的专业数据，就会起到事半功倍的效果。于是，李莉通过各种渠道全面掌握了空调的一些基本技术和知识。但是顾客在哪里呢？她先从大处着眼，圈定了推销对象的所在范围，然后列出潜在顾客名单，最后对潜在顾客进行分类，挑选出最有希望的顾客。她对自己充满信心。请列出十种寻找潜在顾客的途径。
[多项选择]物流企业在车辆选择的适应性方面可以从哪些方面考虑（）
A. 符合自身物流特点
B. 符合自身服务的行业特点
C. 符合产品特征
D. 符合绿色环保要求
E. 符合相关政策
