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发布时间:2024-01-22 19:12:51

[单选题]在试用期内提出解除劳动合同的应提前( )通知所在单位。
A.3日
B.4日
C.5日
D.6日

更多"[单选题]在试用期内提出解除劳动合同的应提前( )通知所在单位。"的相关试题:

[单选题]员工提出解除劳动合同,应提前( )以书面形式通知所在单位。
A.20日
B.25日
C.30日
D.35日
[判断题]员工在试用期内提前三日通知本人所在单位,可以解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者在试用期内单方解除劳动合同,应提前( )日通知用人单位。
A. 3
B. 7
C. 15
D. 30
[多选题]员工在试用期内要求解除劳动合同的,应提前( )日以书面形式通知公司,试用期满后要求解除劳动合同的,应提前( )日以书面形式通知公司。
A.三
B.五
C.三十
D.六十
[填空题]员工在试用期内申请辞职的,应提前三日以书面形式通知分公司;试用期满后申请辞职的,应提前( )以书面形式通知分公司。
[填空题]员工提前( )日以书面形式通知本人所在单位,可以解除劳动合同。
[多选题]依照《劳动合同法》,有下列情形之一的,员工可以与所在单位解除劳动合同( )。
A.所在单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.所在单位未及时足额支付劳动报酬的
C.所在单位未依法为员工缴纳社会保险费的
D.所在单位违章指挥、强令冒险作业危及员工人身安全的
[简答题]非试用期员工离职,应提前30天以书面形式通知公司,方可解除劳动合同
[单选题]劳动者在试用期内提前( )通知用人单位,可以解除劳动合同。
A.三日
B.五日
C.10日
D.以上都不对
[单选题] 下列不属于所在单位应当依法解除劳动合同的情形是( )。
A.在试用期内被证明不符合录用条件的
B.在医疗期内患病,无法正常上班的
C.严重违反用人单位劳动(工作)纪律和规章制度的
D.被依法追究刑事责任的
[判断题]新入职员工试用期内,任何一方提出解除劳动合同的,须提前三个工作日书面告知对方。
A.正确
B.错误
[判断题]在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的。
A.正确
B.错误
[判断题]( )劳动者不在试用期内的,可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]下列关于试用期内解除劳动合同说法正确的是( )。
A.试用期内用人单位可与劳动者协议解除劳动合同
B.试用期内用人单位可以随时解除劳动合同
C.试用期内用人单位解除劳动合同需提前三天通知劳动者
D.试用期内用人单位解除劳动合同无需说明理由

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