[单选题]在360度考评中，主观性最强的维度是（）。
A.上级评价
B.同级评价
C.下级评价
D.自我评价

更多"[单选题]在360度考评中，主观性最强的维度是（）。"的相关试题:

[判断题]360度考评中下级评价比上级评价更重要，强调全方位对员工进行考评
A.正确
B.错误

查看答案

[多选题]关于360度考评，以下说法正确的是（）。
A.A、强调客观考评员工
B.B、下级评价比上级评价更重要
C.C、强调全方位对员工进行考评
D.D、注重考核员工的行为结果，而非行为过程
E.E、如果没有反馈，难以达到提高绩效的目的

查看答案

[单选题]关于360度考评的保密性，说法正确的是（）。
A.各维度的权重数值不能公开
B.考评结果只有企业高层领导知道
C.下级不能获知上级对自己的评价结果
D.上级不应知道每个下级对自己的评分

查看答案

[单选题]在实施360度考评方法时，以下说法不正确的是（）。
A.在组织面临士气问题、处于过渡时期或走下坡路时，应该采用360度考评的方法
B.上级主管应与每位考评者进行沟通，要求考评者对其意见承担责任，确保考评者的意见真实可靠
C.使用客观的统计程序，如使用加权平均方法或其他量化方法，整理汇总多位考评者的评价结果
D.对考评者的个别意见实施保密，确保每位接受评价的员工无法获知任一考评者的评价见，上级评价除外

查看答案

[判断题]360度考评方法包括上级评价、同级评价、下级评价、客户评价。
A.正确
B.错误

查看答案

[多选题]政务微博考评指标包括( )三个维度。
A.粉丝量
B.服务力
C.互动力
D.传播力

查看答案

[判断题]新零售的实施维度主要体现在线上维度、线下维度和运营维度。
A.正确
B.错误

查看答案

[判断题]在考虑影响员工绩效的多维因素的时候，最好赋予各个维度相同的权重，这样才会更全面地进行考评。（）
A.正确
B.错误

查看答案

[填空题]新零售的实施维度主要体现在线上维度、线下维度和___维度。

查看答案

[判断题]影响人行为的因素包括客观性因素和主观性因素。对于客观性因素主要遵从适应性原则,需要通过管理.监督.自律.文化建设等方法来进行控制; 对于主观性因素,应用教育的方法来有效控制。
A.正确
B.错误