更多"[多选题]培训目标包括（ ）。"的相关试题:
[多选题]企业员工的培训目标包括（ ）
A.提高员工在企业中的角色意识
B.提高员工工作态度与动机的转变
C.获取知识，提高技能
D.提高工作熟练程度
E.创造企业文化
[多选题]（2018年5月）一般来说，企业年度培训目标包括（ ）。
A.更新员工知识
B.提高员工业务技能
C.增强员工管理意识
D.培育企业文化
E.端正员工态度
[单选题]员工培训目标包括三个基本要素，即内容要素、条件要素和()。
A.标准要素
B.业绩要素
C.需求要素
D.结果要素
[单选题]培训目标不包括（ ）。
A.受训者在培训后应该表现出培训的技术成果
B.受训者在培训后应该表现出的行为
C.受训者在培训后应该表现出的工作业绩
D.评估培训后产生业绩的标准
[单选题]培训项目计划内容包括：①培训范围；②培训目标；③受训人员和内容；④培训方法；⑤培训时间；⑥培训规模；⑦培训地点；⑧培训师；⑨培训费用；⑩培训目的。排序正确的是（ ）。
A.⑦⑧①②③⑩④⑤⑥⑨
B.⑩①②⑤⑥⑦③④⑧⑨
C.⑩①②③④⑥⑦⑧⑨⑤
D.⑩②③①⑥⑤⑦⑨④⑧
[单选题]企业中层管理人员的培训目标不包括()
A.提高其经验、知识和技能
B.使其适应不断变换的环境
C.培养业务骨干成为接班人
D.对目前的业务能更加熟练
[单选题]制订培训项目计划和培训方案时，培训目标对受训者传达的意图不包括（ ）。
A.受训者在培训后应该表现出的行为
B.受训者经过培训应该表现出的工作业绩
C.评估培训后产生业绩的标准
D.受训者的业绩达到什么标准
[单选题]培训课程设计的基本原则，包括根据培训项目的类别和层次确立培训目标和（ ）。
A.确定培训项目和课程的目标
B.注重知识和技能转变为更注重态度、观念和心理
C.充分考虑组织特征和学习风格以制定培训策略
D.课程的目标就是组织经营的目标
[多选题]培训课程应达到的全部目标包括( )。
A.认知领域
B.情感领域
C.精神运动领域
D.心理领域
E.实践领域
[单选题]确定员工培训目标应遵循的原则不包括（ ）。
A.与企业的长远目标相吻合
B.既有足够的难度和富于挑战性，又切合实际
C.具有较完备的体系结构
D.适合所有基层员工的特点
[单选题]培训与开发的目标不包括（）
A.知识目标
B.生态目标
C.行为目标
D.结果日标
[多选题]可行的培训目标必须符合的基本条件包括（ ）。
A.人员稳定
B.准确定位
C.具体明确可量化
D.能够合理分解
E.有相应的时间限制
