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[单选题]发生非生产性责任微伤事故，给予直接责任人离岗培训（ ）个月，0.3万元经济处罚；
A.1
B.2
C.3
[判断题]给予主管责任人和其他责任人的处分档次不高于给予直接责任人的处分。
A.正确
B.错误
[多选题]有下列行为之一的，给予直接责任人解除劳动合同处理，给予主管责任人和其他责任人记过至留用察看处分：( )
A.从事或参与高利借贷、非法集资、地下钱庄、洗钱等，或为此类行为提供条件的；
B.私自出租、出借办公场所等，或为此类行为提供条件的
C.私自以单位名义对外出具证明或担保等行为的
D.非法吸收公众存款或变相非法吸收公众存款
[判断题]违反供电服务规定，发生重大供电服务质量事件的，对于直接责任人，给予记大过处分；对于相关责任人，给予警告或记过处分。
A.正确
B.错误
[填空题]发放借（顶）名贷款形成资金损失或发放冒名贷款的，给予直接责任人（）处理，给予主管责任人及其他责任人（）至（）处分或解除劳动合同处理。
[单选题]张集矿井下发生一起1人轻伤事故：扣减事故班（队）当月安全绩效工资的10%；给予直接责任人离岗培训（ ）个月。
A.3
B.6
C.9
[单选题]违反供电服务规定，发生一般供电服务质量事件的，对于直接责任人，给予（ ）处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降职（降级）
[单选题]触犯安全红线，发生于高铁区段、旅客列车或者危及高铁、旅客列车安全时，给予直接责任人离岗检查（停职）（ ）月的处理，且必须退出涉及高铁、旅客列车安全的关键岗位。
A.1个
B.4个
C.3个
D.5个
[多选题]违反供电服务规定，发生特别重大供电服务质量事件的，对于直接责任人，可给予（ ）处分。
A.降职（降级）
B.撤职
C.留用察看
D.解除劳动合同
[单选题]发生三级重大非死亡事故，扣减事故单位当月安全绩效工资的10%；给予事故直接责任人离岗培训6个月，（ ）元经济处罚。
A.3000
B.15000
C.5000
[单选题]当发生B类一般事件，根据运营公司内部事故（事件）调查报告确定的等级及定责，给予直接责任人问责的处罚是（ ）。
A.
直接责任人：视情节给予诫勉谈话或警告处分，扣除绩效工资500元。
B.直接责任人：视情节给予诫勉谈话或警告处分，扣除绩效工资1000元。
C.直接责任人：视情节给予诫勉谈话或警告处分，扣除绩效工资1500元。
D.直接责任人：视情节给予诫勉谈话或警告处分，扣除绩效工资2000元。
[判断题]违反“三重一大”决策制度，违规或擅自决定企业重大事项的，发生此项行为，对于直接责任人给予记过处分。
A.正确
B.错误
[单选题]发生工伤事故汇报给调度所，但不具备申报条件的，给予事故直接责任人培训学习3天，（ ）元经济处罚。
A.3000
B.2000
C.500
[多选题]发生客伤事故时，应报告如下内容
A.发生时间
B.发生地点
C.事故（事件）概况及原因
D.其他需要说明内容
E.乘客受伤情况
[单选题]发放假冒借名贷款或假用委托贷款之名发放贷款的，给予直接责任人（）以上处分，给予有关责任人员（）以上处分；采取假名、冒名等手段诈骗广西农合机构贷款的，给予直接责任人（）处分。
A.警告、通报批评、记过
B.记过、警告、记大过
C.留用察看、警告、开除
D.留用察看、记过、开除
[单选题]套取本行的资金转贷他人的，给予直接责任人、主管责任人（ ）；情节严重或造成严重后果的，给予（ ）。
A.警告至记过处分，记大过至留用察看处分或解除劳动合同处理
B.经济处罚，警告处分
C.记过或记大过，降级至留用察看或解除劳动合同处理
D.经济处罚，记过处分
[单选题]对发生（）负全部或主要责任的责任人，给予降级或撤职处分。
A.重大事故
B.一般事故
C.险性事件
D.较大事故
[单选题]对发生（）负全部或主要责任的责任人，给予记大过或降级处分。
A.险性事件
B.较大事故
C.重大事故
D.一般事故
