更多"[判断题]安排宴会时，主人迟到是极不礼貌的行为，一般应提前十分钟做好迎"的相关试题:
[判断题](类别：号段管理 难度：中等)随意打断客户的谈话，是一种极不礼貌的行为。( )
A.正确
B.错误
[填空题]旷工是未按规定程序办理请假手续的；不服从工作安排，无正当理由拒绝到所安排的岗位工作的；迟到或早退 以上（含）的。
[判断题]以月为计算单位，第一次迟到早退扣款 20 元，第二次迟到早退扣款 50 元；第三次迟到早退扣款100元
A.正确
B.错误
[单选题]岩屑迟到时间和气测迟到时间相差是（ ）。
A.样品气管路延时+仪器分析时间
B.样品气管路延时
C.仪器分析时间
D.钻井液迟到时间
[判断题] ( )钻井液泵上水效率＝实际迟到时间/理论迟到时间。
A.正确
B.错误
[判断题]礼节是礼节，礼貌是礼貌，它们之间没有什么关系。
A.正确
B.错误
[判断题]上班时如果预料到会迟到（第一次迟到），不需要向直属领导汇报
A.正确
B.错误
[判断题]三极管的三个极不包括控制极
A.正确
B.错误
[单选题]迟到或早退超过 30 分钟不足 2 小时的视为旷工半天，迟到或早退超过 小时的视为旷工一天
A.1
B.2
C.5
[判断题]票务部管理规定迟到、早退无正当理由，迟到或早退10-30分钟扣5分。
A.正确
B.错误
[判断题]礼貌、礼节是一个人内在素质的外现，礼貌是礼节的具体表现。
A.正确
B.错误
[判断题]迟到或早退超过 30 分钟不足 2 小时的视为旷工半天，迟到或早退超过 2小时的视为旷工一天
A.正确
B.错误
[单选题]某企业规定员工上班迟到一次扣发当月50%的奖金,自从此规定出台以后,员工迟到
现象基本消除,这是哪一种强化方式? ___
A. 正强化
B. 负强化
C. 乘法
D. 忽视
[判断题]票务部管理规定迟到、早退无正当理由上班迟到或早退1小时以上（除执行考勤和假期管理制度相关扣款外扣30分。
A.正确
B.错误
[判断题]( ) 根据集团公司规定，迟到30分钟以内(含)每次扣罚本人月岗位工资的1%；迟到在60分钟以内(含)每次扣罚本人月岗位工资的2%。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据集团公司规定，迟到30分钟以内(含)每次扣罚本人月岗位工资的1%；迟到在60分钟以内(含)每次扣罚本人月岗位工资的2%。
A.正确
B.错误
