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[判断题]岗位轮换包括营业机构（部门）内部跨岗位轮换和跨营业机构（部门）岗位轮换
A.正确
B.错误
[单选题]单位认为有必要进行岗位轮换的，可根据工作需要按管理权限进行岗位轮换，员工在同一岗位工作时间一般不低于（）年
A.1
B.2
C.3
D.4
[填空题]针对不同的员工，岗位轮换法主要包括以下几种形式：( )( )；
( )( )；( )( )。 106.常见的成果激励主要包括两类：( )和( )。
[判断题]总行各部室重要岗位员工岗位轮换年限原则上不得超过7年。
A.正确
B.错误
[判断题]原则上实行岗位轮换的人员必须符合拟任岗位的任职资格条件。
A.正确
B.错误
[判断题]总行可根据实际工作需要，不定期地安排相关岗位人员进行岗位轮换。
A.正确
B.错误
[判断题]实行岗位轮换的人员原则上1年内不得回原单位原岗位工作。
A.正确
B.错误
[多选题]岗位轮换的期限表述正确的是：
A.中层干部在总行同一部门或同一支行连续任职满5年的，要实施岗位轮换。要害部门原则上3年实施岗位轮换。
B.一般员工在同一要害岗位连续工作满3年的要实施岗位轮换，在同一非要害岗位连续工作满5年的要实施岗位轮换。
C.运营主管（含营业部副经理）在同一营业网点连续工作满2年的，要实施岗位轮换。
D.网点负责人、专职理财经理、专职大堂经理、保险箱业务岗在同一营业网点连续工作满2年的，要实施岗位轮换，同一营业网点的网点负责人和运营主管在岗位轮换时可以同时同向进行。
E.营业网点其他业务人员在同一岗位连续工作满1年的原则上要实施岗位轮换。
F.对于客户经理，通过对其管理满3年的客户及时进行移交或更换的，可视为岗位轮换。
[判断题]本行柜员岗位轮换最迟年限为2年。
A.正确
B.错误
[判断题]本行大堂经理岗位轮换最迟年限为4年。
A.正确
B.错误
