更多"[单选题]企业员工培训需要投入大量的人力、物力和财力,它对企业当前的工"的相关试题:
[多选题]为从根本上保证员工培训的质量,就需要企业根据自身发展的战略规划,制定培训规划制定培训规划的步骤包括( )。
A.首先要确认培训内容
B.首先要确认培训方法
C.根据培训内容,选择培训的方式方法,还要进行培训课程的设计,确定培训时间和培训教师
D.根据培训方法,进行培训课程的设计,确定培训时间和培训教师
E.最后编制培训预算和培训计划
[判断题]企业员工要做好防御性驾驶培训；不需要控制安全车速。
A.正确
B.错误
[单选题]企业员工培训最常用的方法是（）
A. 讨论法
B. 角色扮演法
C. 演示法
D. 讲演讲授法
[判断题]员工培训是企业的一种投资行为,和其他投资一样,也要从投入与产出的角度考虑效益的大小。
A.正确
B.错误
[单选题]企业员工培训与开发系统在“培训计划”后,下一步流程是( )。
A.教学设计
B.需求确认
C.实施培训
D.培训反馈
[多选题]在企业员工培训系统的作业流程中,培训反馈的具体内容有()。
A.受训人员的考评
B.培训教师考评
C.应用考评
D.培训管理的考评
E.培训总结、资源归档
[单选题]员工培训首先要从企业
A.组织形式出发
B.经营战略出发
C.发展规模出发
D.发展方向出发
[多选题]企业员工培训与开发计划的制订必须具有( )。
A.超前性
B.预见性
C.复杂性
D.科学性
E.互补性
[单选题]下列不属于企业员工培训系统的子系统的是( )。
A.培训需求分析
B.培训效果分析
C.培训规划
D.培训组织实施
[单选题]员工培训的目的是使培训对象获得目前工作所需要的
A.专长
B.能力和知识
C.文化知识
D.职业道德
[单选题] 加大安全培训投入,企业用于安全培训的资金不得低于教育培训经费总额的()。
A.30%;
B.40%;
C.50%;
D.60%;
[单选题]电力企业应当制定本单位（）安全培训计划，建立安全培训管理制度，保障安全培训投入，保证培训时间，建立安全培训档案，如实记录安全生产培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
A.年度
B.半年度
C.季度
D.月度
