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[单选题]依法维护劳动者的合法权益的是企业的( )组织。
A. 人事
B. 职工代表大会
C. 纪委
D. 工会
[判断题]依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的前提和基础,履行劳动者义务是维护劳动者权益的重要依据。
A.正确
B.错误
[判断题]工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益。（）
A.正确
B.错误
[单选题]依据《劳动法》的规定，各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位( )
A.遵守国家政策的情况进行监督
B.遵守劳动法律、法规的情况进行监督
C.遵守民事法律、法规的情况进行监督
D.遵守财务会计法律、法规的情况进行监督
[判断题]( )工会代表和维护劳动者的合法权益，依法独立自主地开展活动。
A.正确
B.错误
[单选题](____)代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动。
A.地方政府
B. 机关
C. 街道办事处
D. 工会
[单选题]（ ）是维护劳动者和用人单位双方合法权益的依据，对于保护劳动者的权益尤为重要。
A.劳动合同
B.劳动协议
C.集体合同
D.工作协议
[单选题]依照《职业病防治法》，（ ）依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益。
A.纪检部门
B.工会组织
C.行业协会
D.卫生部门
[多选题]劳动者与用人单位发生劳动争议，可以通过（ ）维护自身的合法权益。
A.协商
B.调解
C.仲裁
D.诉讼
[判断题]用人单位侵犯了劳动者的合法权益，导致劳动者单方面解除劳动合同的，要支付劳动者经济补偿。
A.正确
B.错误
[单选题]（ ）要与用人单位建立集体协商机制，维护劳动者的合法权益。
A.工会
B.劳动行政部门
C.企业协会
D.以上都不对
[单选题]工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权?
A.要求纠正
B.给予行政处罚
C.责令停产
