更多"[单选题]代维考核采取月度考核和（ ）考核相结合的方式"的相关试题:
[单选题]“工作积分制”考核内容包括（ ）两部分，采取月度和年度相结合的方式进行考核。
A.关键业绩指标和减项指标$
B.$工作任务积分和综合评价$
C.$关键业绩指标和综合评价$
D.$工作数量积分和综合评价
[单选题].聘期内考核分月度考核、年度考核、（ ）三种方式。
A.到期考核$
B.$年满考核$
C.$届终考核$
D.$届满考核
[多选题]月度考核内容包括:上级评价(或满意度评价)、日常考核、体能考核、技能考核。月度考核成绩是月度考核奖的发放依据。( )
A. 上级评价(或满意度评价)
B. 日常考核
C. 体能考核
D. 技能考核
[单选题]智能运维业务是借助（ ）线上运维和电力代维（线下运维）相结合的新型代维服务。
A.A.互联网技术；
B.区域链技术；
C.物联网技术；
D.通讯技术
[多选题]月度考核内容包括: 、 、 、 ,月度考核成绩是月度考核奖的发放依据。( )
A. 上级评价
B. 日常考核
C. 体能考核
D. 技能考核
[判断题]员工日常绩效考核分为月度、季度,和年度考核相结合。( )
A.正确
B.错误
[判断题]√非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。
A.正确
B.错误
[判断题]对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。( )
A.正确
B.错误
