[判断题]对员工惩处的组织处理主要包括通报批评、待岗、离岗诫勉谈话、停薪(检查)、责令辞职等。( )
A.正确
B.错误

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[单选题]对员工的惩处的组织处理包括( )
A.通报批评
B.降职(降级)
C.撤职
D.解除劳动合同

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[多选题]对员工惩处的组织处理方式包括。
A.通报批评
B.调整岗位
C.待岗
D.诫勉谈话
E.停职（检查）
F.责令辞职
G.绩效考核

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[多选题]员工有下列哪些行为之一者，纳入 C 类惩处(通报批评、警告、严重警告)？（）
A.因服务问题，被新闻媒体曝光，损害公司名誉和形象的
B.服务乘客过程中，非乘客主体责任，与乘客发生争辩、吵闹的
C.发生 1 次严重有责投诉或 1 次社会监督员反馈的严重有责投诉经调查属实的
D.发生延迟开站、延迟启动服务设施设备及提前关站、提前关闭服务设施设备，严重影响客运服务的

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[判断题]对员工的惩处主要包括纪律处分、经济处罚和组织处理三种方式。( )
A.正确
B.错误

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[判断题]员工收到记大过至开除处分的，最高给予直接管理人员通报批评的处理
A.正确
B.错误

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[判断题]"员工受到记大过至开除处分的,最高给予直接管理人员通报批评的处理
A.正确
B.错误

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[多选题]员工有下列行为之一的，给予通报批评（）
A.违反考勤及请假制度，符合以下任一项：a.一个月内累计迟到、早退、缺勤 3 次及以上；b.一个月内累计旷工 1 天；c.三个月内累计旷工 2 天
B.当班期间擅自离岗或调班，造成不良影响和后果的
C.不服从工作分配、调动及指挥，贻误工作或影响生产工作秩序的；责任心不强，不认真履行岗位职责或推诿扯皮；未完成工作任务、工作质量差、造成工作延误或损失的
D.在工作岗位上无理取闹、辱骂同事，且态度恶劣，造成一定影响的；在分公司组织的业务考试中舞弊、作弊的
E.当班期间做与工作无关的事，影响正常工作秩序，经批评教育仍不改正的；符合中心、部门所规定的通报批评情形的

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[填空题]《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行）》规定，对员工的经济处罚，受到通报批评、诫勉谈话或停职检查的，扣减（）元。

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[多选题]集团公司《员工违规违纪处理办法》中规定，组织处理措施主要包括：（）。
A.A、谈话提醒、批评教育
B.B、责令检查、通报批评、诫勉
C.C、取消荣誉(政治)待遇
D.D、调离岗位、责令辞职
E.D、职务禁入、免职等

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[多选题]员工一个月内出现迟到、早退现象( )以内的，给予部门级通报批评，并按每次（）给予一定的经济处罚。
A.三次
B.五次
C.50 元
D.70 元

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[单选题]员工在年度被公司给予通报批评处分的，当年度绩效综合考评结果不能评定为（）及以上等级
A.优秀
B.良好
C.称职
D.基本称职

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[多选题]对员工的惩处主要包括（）。
A.纪律处分
B.经济处罚
C.组织处理

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[多选题]对员工的惩处主要包括（）方式。
A.组织处理
B.行政处罚
C.纪律处分
D.经济处罚