更多"[判断题]新员工见习期间，年终奖等其他奖金参照月度业绩奖金模式分配。("的相关试题:
[单选题]员工见习期间，月度业绩奖金按照不高于同岗位人均水平的( )执行。
A. 50%
B. 60%
C. 70%
D. 80%
[判断题]扶贫期间，扶贫人员月度绩效工资按派出单位高一层级岗位平均标准水平发放，年度绩效工资按年度考核结果发放。
A.正确
B.错误
[多选题]新参加工作员工，基本薪酬的确定：见习期间大专（全日制高职）毕业生执行（）级1档，大学本科生执行（）级1档，硕士研究生执行( )级1档。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
E. 9
[判断题]从业人员在学徒、见习、实习期间，不准单独顶岗。
A.正确
B.错误
[填空题]从业人员在学徒、见习、实习期间，___单独顶岗。
[判断题]从业人员在学徒、见习、实习期间，必要时可以单独顶岗。
A.正确
B.错误
[单选题]员工事假期间，除（ ）按规定发放外，工资、其他津（补）贴按日扣发，停发奖金。
A.工龄津贴
B. 地区补贴
C. 边疆保留补贴
D. 归并津贴
[单选题]欠款处理。依据月度工资、奖金、特殊时期维稳工作补助、油料补贴发放最终结果，核实（ ）实际欠款金额。_x000b_
A.当月
B. 本月
C. 下月
[判断题]考核应有奖有罚，体现从严管理、正向激励，月度累计加扣奖金额比应控制在3:1
A.正确
B.错误
[判断题]员工事假期间，除工龄津贴按规定发放外，基本工资、其他津（补）贴按日扣发，停发奖金。_x000b_
A.正确
B.错误
[多选题]职工疗养期间的( )参照带薪年休假相关制度执行。
A.奖金
B.工资
C.绩效工资
D.福利待遇
[单选题]给予员工留用察看的处分，可根据情况重新安排工作岗位，并在受惩处期间按实际从事岗位的月度工资的 ____ %发放。
A.60
B.80
C.90
D.100
[单选题]. 见习生见习结束后，须在多少个工作日内办理见习卡退卡，否则不予退还见习卡押金？
A. 2
B. 3
C. 4
D.5
[填空题]我司薪酬管理制度规定，实习生培训期间，见习补贴标准为（ ）元/天。
[判断题]信贷资产风险分类10万元以下的自然人其他贷款参照自然人一般农户贷款进行分类。
A.正确
B.错误
[单选题]新分配毕业生见习期或试用期间请事假累计超过多少个工作日及以上的，顺延其转正期限？
A.10
B.15
C.30
D.60
[判断题] 员工在协议保留劳动关系期间，停发工资、奖金及福利待遇。
A.正确
B.错误
