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[单选题]管理者与领导者的区别，领导者是
A.务实者
B.决策者
C.靠管理权
D.执行者
[多选题]领导者与管理者的区别主要体现在以下哪几个方面( )
A.对象
B.影响力来源
C.作用
D.关注的重点
[多选题]领导者与管理者相比，其主要特点是( )。
A.设定方向
B.正确地做事
C.做正确的事
D.询问如何和何时做
E.询问什么和为什么
[多选题]与领导者比较,管理者的主要特点有( )。
A.正确地做事
B.制订计划和预算
C.做正确的事
D.询问如何和何时
E.询问什么和为什么
[简答题]领导的定义包括三个要素：①领导者必须有下属或追随者：②领导者应拥有影响追随者的能力或力量；③领导的目的是通过影响下属而达到组织的目标。
[判断题]权变理论亦称随机制宜理论,强调领导无固定模式,领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。( )
A.正确
B.错误
[填空题]领导的过程是由领导者、被领导者及其所处的（ ）三个因素决定的。
[判断题]领导者既存在正式组织中,也存在于非正式组织中,而管理者存在于正式组织中。( )
A.正确
B.错误
[单选题]在领导生命周期理论中，领导者与下属共同决策，领导者的主要角色是提供便利条件和 沟通，这种领导方式是
A. 指导型领导
B. 推销型领导
C. 参与型领导
D. 授权型领导
[单选题]根据管理方格论，领导者只注重支持和关怀下属而不关心任务和效率的领导者行为是
A. 乡村俱乐部型管理
B. 贫乏型管理
C. 任务型管理
D. 团队型管理
[单选题] 领导力的实质就是领导者的（）
A.影响力
B.决策力
C.执行力
D.服务力
[单选题]按照领导者在领导过程中进行制度创新的方式，可以把领导风格分为
A. 集权式领导者和民主式领导者
B. 魅力型领导者和变革型领导者
C. 事务型领导者和战略型领导者
D. 维持型领导者和开创型领导者
[多选题]菲德勒的领导权变理论认为，领导和领导者是某种既定环境的产物，决定领导有效性的环境因素主要有（）。
A.职位权力
B.下属成熟程度
C.任务结构
D.组织发展阶段
E.上下级关系
[填空题]领导特质理论是从领导者所表现出来的（ ）来研究领导的有效性。
[单选题]在领导生命周期理论中，领导者同时提供指导行为与支持行为的领导方式是
A. 指导型领导
B. 推销型领导
C. 参与型领导
D. 授权型领导
[单选题]按照领导过程中的思维方式，可以将领导者分为
A. 感召型领导者和专长型领导者
B. 集权式领导者和民主式领导者
C. 魅力型领导者和变革型领导者
D. 事务型领导者和战路型领导者
[单选题]领导效能的测评主要测评领导者的工作实效( )
A.正确
B.错误
[简答题]领导工作具有很强的艺术性，你认为领导者在领导过程中主要应注意哪些方面？
