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[单选题]某公司为其员工张某投保了雇主责任保险，约定每人死亡限额80万，每人医疗限额5万。张某也为其自己投保了个人人身意外伤害保险，约定保险金额80万，意外医疗费用5万。在保期内，张某因工意外致死，在死亡前还花去2万元医疗费用。事发后，经用人单位法律鉴定，张某按照当地计算标准，死亡赔偿金为120万元。在张某死后，张某的家属很快就从意外险保单中得到了80万元的死亡赔偿金，报销了1.6万元医疗费用.问在雇主责任险保单下，保险人应当承担多少金额的赔偿责任___
A.40.4万元
B.42万元
C.80.4万元
D.82万元
[单选题]公司雇主责任保险条款要求投保雇主责任险雇员人数不少于___
A.0
B.1
C.3
D.5
[简答题]金融机构、安保押运、资产管理等行业可以投保雇主忠诚保证保险。
[单选题]宫某是某保险公司的员工，公司为了激励其员工努力工作，决定以公司作为投保人替每个员工购买一份人寿保险，下列主体中，可以被指定为受益人的是（ ）。
①宫某的父母 ②宫某的表兄
③宫某的外祖父母 ④宫某的弟弟，是其父亲收养的子女
A.
①③
B. ①③④
C. ①④
D. ①②③④
[单选题]某企业于2012年1月1日投保企业财产保险和利润损失保险，2011年该企业的毛利润率为30%。该企业于2012年7月1日发生火灾，需6个月才能恢复，赔偿期为7月1日至12月31日，标准营业额按上年同期（即2011年7月1日至2011年12月31日）的营业额50万元，赔偿1期的营业额为30万元。则保险公司利润损失保险的赔偿金额为（ ）。
A.6万
B.9万
C.15万
D.20万
[判断题]某公司2009年税后利润201万元，所得税税率为33%，利息费用为40万元，则该企业2009年利息保障倍数为（）。A、8.25B、8.5C、6.45D、6.75
A.正确
B.错误
[判断题]投保人不能单独投保附加险，而必须在投保基本险的基础上才能投保附加险。
A.正确
B.错误
[简答题]某投保人为其配偶投保某款定期寿险,投保前其配偶阅读过保险条款,认可保险金额,并同意投保,但未在投保单上签字确认,该保险合同无效。
[简答题]构成雇主责任的前提是雇主和雇员之间存在着直接的雇佣合同关系，因此雇主责任保险的被保险人必须是单位的正式职工
[简答题]雇主责任险与团体意外险的主要区别是承保的责任不同，雇主责任险主要承担是雇主对于其雇员在工作过程中的死亡伤残依法应承担的经济赔偿责任，承担是雇主的一种责任。团体意外险是一种企业福利，主要承保员工的意外伤害
[单选题]某建筑公司的管理人员强令其员工冒险作业,威胁到员工人身安全。根据《劳动合同法》,关于该员工的做法,错误的是()
A.立即解除劳动合同
B.拒绝执行命令
C.控告用人单位
D.要求给予风险补贴
[单选题]某煤矿的管理人员强令其员工冒险作业，威胁到员工人身安全。根据《劳动合同法》，关于该员工的做法，错误的是（）
A.立即解除劳动合同
B.拒绝执行命令
C.控告用人单位
D.要求给予风险补贴
[单选题]投保人为被保险人投保意外伤害保险，___，投保人对被保险人应当具有保险利益。
A.在保险事故发生前
B.在保险事故发生时
C.在保险合同订立前
D.在保险合同订立时
[单选题]投保人提交的投保单填写错误或者所附资料不完整的，保险公司应当自收到投保资料之日起（ ）个工作日内一次性告知投保人需要补正或者补充的内容。
A.3
B.7
C.5
D.10
[判断题]投保人投保自己的信用是信用保险。
A.正确
B.错误
[判断题]商车费改新费率切换后,未投保确认并缴费生成保单的投保查询单全部作废,必须重新开始投保查询。( )
A.正确
B.错误
[单选题]( )寿险产品在投保时就确定了投保人的保单利益。这种确定的利益分配机制对投保人来说，保单简单明了，保险销售人员误导可能性大大降低。
A.普通型
B.万能型
C.投资连结型
D.分红型
[判断题]保险销售人员可以代投保人填写投保单。
A.正确
B.错误
[单选题] 某公司向公安机关报案称公司工作人员高某利用职务便利侵占了公司公款200.万元。公安机关在侦查中发现高某有存款210.万元利用侵占的公款购买的汽车一部(价值20.万元)和住房一套(价值180.万元)并且高某还私藏军用手枪一把。公安机关对上述财物所作的处理错误的是( )。
A. 冻结存款210.万元
B. 扣押汽车一部
C. 查封住房一套
D. 扣押军用手枪一把
