[单选题]职称申报要求申报人在分公司上一年度年度考核结果为及以上。
A.优秀A
B.称职B1
C.称职B2
D.不称职C

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[单选题]近三年绩效考核累计积分不低于（）分且评定年度考核结果不能为D，方可申报副高级职称。
A.3
B.3.5
C.4
D.4.5

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[填空题]专业技术职称评审，评审前考核结果为不称职等次的（）

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[单选题]公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次,其间每有1个年度考核结果为优秀等次的,任职年限缩短( )。
A.:一年
B.:半年
C.:两年
D.:三个月

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[单选题]职称评定工作程序为职称申报和资格审查、评审、（）和发文认证。
A. 公开审查
B. 评定
C. 公示
D. 举报

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[单选题]员工所在单位对职称申报资格和材料进行审核，对真实性、完整性、规范性负责，审核通过的申报材料在本单位公示（）个工作日，无异议后提交评审单位。
A.3
B.5
C.7
D.10

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[多选题]下列哪些符合电力工程技术正高级职称申报业绩贡献条件（）。
A. 获得国家科学技术进步奖1项
B. 省部级科学技术进步奖一等奖1项或二等奖2项或三等奖3项；
C. 省公司级科学技术进步奖（主要完成人）一等奖3项或二等奖4项或三等奖4项；
D. 优秀设计、优质工程等专业专项奖国家级1项或省部级3项或省公司级（主要完成人）4项
E. 作为第一发明人，获得具有显著经济和社会效益的发明专利1项或实用新型专利4项，并获省部级及以上专利奖或提供成果转化合同（转化效益证明）。
F. 作为第一发明人，获得具有显著经济和社会效益的发明专利1项或实用新型专利4项，并获省部级及以上专利奖或提供成果转化合同（转化效益证明）。

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[单选题]员工绩效表现未达到岗位工作基本要求的,当年考核结果为( )。
A. A 级
B. B 级
C. C 级
D. D 级

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[判断题]各级组织主要负责人绩效考核结果原则上与所在组织考核结果一致。
A.正确
B.错误

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[判断题]安全考核：实行安全指标考核、安全过程考核、安全结果考核、安全正向激励。其中安全结果考核按照集团公司百日安全周期实施；安全指标考核、安全过程考核、安全正向激励按月实施。以上考核结果纳入工资决策机制考核兑现。
A.正确
B.错误

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[判断题]非本专业副高级职称，需转评后方可申报正高级职称。
A.正确
B.错误

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[填空题] 强化考核结果运用, 把考核结果与干部选拔任用、教育培养、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来,推动形成（）的正确导向。

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[单选题]（）是指纳税人在营业机构查询其在征收机关的申报信息，并依据查询结果确定需缴纳的税种和金额，进行申报纳税。
A.银行端申报查询及缴税业务
B.实时冲正业务
C.批量扣税业务
D.止付业务