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[单选题]在社会主义初级阶段，在私营企业和外资企业中工作的劳动者获得的工资收入属于
A.按资分配收入
B.按需分配收入
C.按劳动力价值分配的收入
D.资产收益和资本得利
[判断题]个人独资企业及私营企业属于非法人企业。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除 属于( )。
A.普通性预告解除
B.特殊性预告解除
C.普通性即时解除
D.特殊性即时解除
[单选题]“你认为应重点发展私营企业还是发展国有企业？”。这属于无领导小组讨论的（）题目。
A.多项选择类
B.两难选择类
C.资源分配类
D.开放讨论类
[单选题]
不属于要素收入但成为了居民的个人收入的是（ ） 。
A.租金
B.企业支付的利息
C.红利
D.失业救济金
[单选题]下列情形不属于劳动者违法解除劳动合同的是( )。
A.试用期内随时通知用人单位解除劳动合同
B.试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同
C.劳动合同期内随时通知用人单位解除劳动合同
D.劳动合同期内提前三天通知用人单位解除劳动合同
[单选题]下列属于劳动者可以立即解除劳动合同的情形的是( )。
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
D.用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的
[单选题]个体劳动者的主要收入属于( )
A. 按资分配收入
B. 劳动收入
C. 按劳分配收入
D. 风险收人
[多选题]《职业病防治法》规定劳动者依法享有职业卫生保护的权利,下列属于劳动者可享有的职业卫生权利的有 ( )。
A.获得职业卫生教育、培训的权利。
B.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素,危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
C.随意解除与用人单位劳动合同的权利。
D.对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。
[单选题]下列不属于劳动者可以随时解除劳动合同的情形的是( )。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C.因用人单位原因导致劳动合同无效的
D.劳动者因病或非因工负伤,不能胜任工作的
[判断题]企业法人是指具备企业法人条件的全民所有企业、集体所有制企业、私营企业、联营企业、在中国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业、其他企业及分支机构。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]正确选用劳动防护用品是保证劳动者安全与健康的前提，下列属于选用劳动防护用品基本原则的是？
A.根据标准选用
B.穿戴舒适方便、不影响工作
C.根据岗位实际情况和防护用品防护性能选用
D.防寒保暖
