更多"[判断题]职工违反职业道德造成不良影响的视情节轻重给予警告、记过处分。"的相关试题:
[判断题]职工违反职业道德造成不良影响的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工违反作业纪律、劳动纪律、操作规程，造成经济损失的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工经常请病假、事假，经查实有弄虚作假行为的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工在工作时间、工作场所从事与工作无关事情的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工经常迟到、早退，经批评教育仍不改正的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工不服从指挥，影响正常生产、工作和突发事件处理的视情节轻重给予警告、记过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工违反政治纪律、组织纪律造成不良影响的视情节轻重给予记过、记大过处分。
A.正确
B.错误
[判断题]职工违反保密相关规定或泄漏公司商业秘密，给公司造成损害的视情节轻重给予记过、记大过处分。
A.正确
B.错误
[多选题]违反超级柜台（ ）等规定的，给予警告至记过处分；造成不良后果的，给予记大过至降级处分；造成严重后果的，给予撤职至开除处分。
A.运行
B.使用
C.管理
D.维护
[多选题] "某机关陈某违反公务员职业道德， 工作态度恶劣， 造成不良影
响， 陈某可能会获得哪些处分？"
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降职
[判断题]现金调拨逆程序的，给予警告至记过处分；造成不良后果的，给予记大过至降级处分；造成严重后果的，给予撤职至开除处分。
A.正确
B.错误
[多选题]（ ），给予警告至记过处分；造成不良后果的，给予记大过至降级处分；造成严重后果的，给予撤职至开除处分。
A.无故压票
B.退票
C.拖延支付
D.无理拒付
