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[多选题]完善()共同参与的协商协调机制,构建和谐劳动关系.
A.社会
B.政府
C.工会
D.企业
[单选题]以为“和谐劳动关系”只是一种假象学派是()
A.自由改革主义学派
B.激进派
C.正统多元论学派
D.新保守派
[判断题]( )集体劳动关系是劳动关系系统中的一种核心的劳动关系构成形态。
A.正确
B.错误
[单选题]以下不符合劳动关系和谐内容的选项是( )。
A.劳动者和用人单位处于相互合作的状态
B.劳动者和用人单位处于互惠互利、共同发展的状态
C.劳动者对企业劳动关系的现状感到满意
D.劳动者和用人单位处“内紧外松”的状态
[单选题]从()角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型劳动关系、利益协调型劳动关系。
A.工人运动
B.职业
C.资本组织形式
D.集体谈判
[单选题]认为其他学派提出的“和谐的劳动关系”只是一种假象的学派是( )
A.A．新保守派
B.B．管理主义学派
C.C．正统多元论学派
D.D．激进学派
[单选题]劳动关系当事人双方有就劳动关系事务和生产经营事务进行平等协商的权利,属于劳动关系( )原则。
A.等效化
B.协商化
C.平等化
D.民主化
[判断题]劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系的法律规范的总称。( )
A.正确
B.错误
[单选题]以“通过劳动法和集体谈判确保公平与效率的和谐发展是建立最有效的劳动关系的途径”为核心假设的学派是( )
A.A.新保守派
B.B.管理主义学派
C.C.正统多元论学派
D.D.激进学派
[判断题]( )劳动关系是劳动关系双方当事人通过协商缔结的社会关系,故契约自由应是劳动法基本原则。
A.正确
B.错误
[判断题]工会法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的关系的法律。
A.正确
B.错误
[判断题]事实劳动关系是无效的劳动关系。( )
A.正确
B.错误
[单选题]()是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他社会关系的法律规范的总和
A.劳动法
B.劳动合同
C.劳动保护
D.宪法
[单选题]在成熟的劳动关系时期，劳动关系的主要特点是( )
A.A.政府不干预劳资关系
B.B.三方原则等制度的建立
C.C.国家干预开始制度化、法制化
D.D.劳动关系实现了制度化、法制化
[单选题]下列关于劳动关系与劳动法关系表述错误是()
A.劳动关系是劳动法最重要、最基本调节对象
B.劳动法随着劳动关系产生而产生
C.劳动是劳动关系内容,而劳动法以规定劳动权利与劳动义务为内容
D.劳动关系是和人类社会同步产生,但是劳动法却是社会发展到一定阶段才开始浮现
