[多选题]某企业考核员工得分数据服从对称的钟形分布，均值为65，标准差为5，以下说法，正确的有（）。
A.约有65％的员工得分在[60，70]范围内
B.约有68％的员工得分在[60，70]范围内
C.约有90％的员工得分在[55，75]范围内
D.约有95％的员工得分在[50，80]范围内
E.约有99％的员工得分在[50，80]范围内

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[单选题]当数据服从对称的钟形分布时,经验法则表明,95%的数据标准分数在()范围内
A.[-1,1]
B.[-2,2]
C.[-3,3]
D.[-4,4]

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[单选题]在实际应用中，当数据服从对称的钟形分布时，经验法则表明，约有（）的数据与平均数的距离在2个标准差之内。
A.68％
B.95％
C.98％
D.99％

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[单选题]根据经验法则，当数据服从对称的钟形分布时，与平均数的距离在3个标准差之内的数据项所占比例约为（）。
A.99%
B.68%
C.95%
D.100%

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[多选题]某企业客户满意度数据服从对称的钟形分布，均值为75，标注差为5.根据经验法则，关于该企业客户满意度的说法，正确的有（）。
A.约有68%的客户满意度在[70,80]范围内
B.约有68%的客户满意度在[75,85]范围内
C.约有95%的客户满意度在[75,95]范围内
D.约有95%的客户满意度在[65,85]范围内
E.约有99%的客户满意度在[60,90]范围内

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[单选题]根据经验法则，当数据服从对称钟形分布的标准分数，标准分数在取值在[-3，+3]范围之内的数据项占比约为
A.68%
B.90%
C.95%
D.99%

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[多选题]职工满意度评分，该组数据样本量为1000,服从对称钟形分布，均值为80分，标准差为5分，根据经验法则法，下列表述正确的有()
A.约有90%的数据在75分和85分之间
B.约有68%的数据在78分和82分之间
C.约有95%的数据在70分和90分之间
D.约有99%的数据在65分和95分之间
E.约有100%的数据在60分和100分之间

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[单选题]对现在员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，由此取得的效度指标是（）效度。
A.内容
B.构想
C.效标关联
D.预测

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[单选题]对现有员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，由此取得的效度指标是()。
A.内容效度
B.构想效度
C.效标关联效度
D.预测效度

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[单选题]（　　）是对现在员工实施某种测试，然后将测试结果与员工的实际工作绩效考核得分进行比较，若两者的相关系数很大，则说明此测试效度就很高。
A.预测效度
B.同测效度
C.内容效度
D.选拔测度

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[单选题]各部分考核得分乘以该部分（），即为井工煤矿安全生产标准化考核得分。
A.权重之和
B.平均之和
C.之和

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[判断题]安全生产考核内容包括安全生产知识和管理能力考核，考核得分率不低于60%时合格。（）
A.正确
B.错误

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[判断题]在考核周期内考核综合得分为0分，且未按照规定参加培训的，出租汽车管理机构应将其列入不良记录驾驶员名单，以便查询，并加强对不良记录驾驶员的培训教育和管理。
A.正确
B.错误

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[单选题]根据经验法则，服从对称钟形分布的标准分数在[-2,+2]范围内的概率是（）
A.50%
B.95%
C.68%
D.99%

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