更多"[单选题]女职工产假期间的生育津贴，对未参加生育保险的，按照女职工产假"的相关试题:
[单选题]女职工产假期间的生育津贴，对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由（ ）支付。
A.用人单位
B.用人单位和职工个人共同
C.职工个人
[判断题]生育津贴与产假期间员工本人薪资福利收入可重复享受。
A.正确
B.错误
[多选题]女职工（ ）期间的工资、生育津贴待遇，按国家和本省有关生育保险、计划生育的规定执行。
A.产假
B.哺乳假
C.节育手术假
D.病假
[判断题]生育保险待遇包含生育医疗费和生育津贴。
A.正确
B.错误
[单选题]某员工休完产假进行产假报销,经核算产假津贴高于员工月发工资,根据国家规定需要对差额部分进行补发,这部分产假津贴差额应计入税前发放合并计税发放,请问是否正确()。
A.正确
B.错误
[单选题]公司女员工到配偶工作地点生育，生育休假期间，超出（ ）天（难产、双生70天）产假以后，与配偶团聚30以上的，不再享受当年探亲假。
A.A. 30
B.B. 45
C.C. 56
D.D. 60
[单选题]女职工生育津贴的计发标准是（ ）。
A.A.按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发
B.B.按照职工本人上年度月平均工资计发
C.C.按照用人单位所在地最低工资标准计发
D.D.按照劳动合同约定的职工月工资计发
[单选题]符合法律规定生育的公司女员工可享受（）天产假，难产的增加产假（）天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假（）天
A.150，15,15
B.150,15,20
C.158,15,15
D.158,15,20
[填空题]女员工生育享受 天产假，其中产前可以休假 天；难产的，增加产假十五天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假 天。女员工怀孕满七个月流产时按照正常产假休假。
[多选题]职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴
A.女职工生育享受产假
B.享受计划生育手术休假
C.法律、法规规定的其他情形D、男职工配偶生育的,男职工可以代替配偶一方申领生育津贴
[单选题]《北京市人口与计划生育条例》规定，女职工按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假 （ ）天。
A.10天
B.20天
C.30天
D.60天
[单选题]按照国家规定，女职工生育享受 天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假 天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假 天。以下正确的是（ ）
A.98，30，15
B.90，15，15
C.98，15，15
D.90，15，30
[判断题]符合法律和国家有关规定生育子女的夫妻，不分孩次，除国家规定的产假98天外，均增加产假60天。(出题单位：总行组织人事部）
A.正确
B.错误
[单选题]符合计划生育政策的产假,薪酬支付( )。
A.岗位工资
B.年终绩效工资
C.福利津补贴
D.专项奖励
