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[单选题]企业出资为劳动者提供专项培训的，双方应当订立《培训协议》约定服务期，劳动者在服务期限内违反服务期约定的，应当按照约定向企业支付违约金，违约金金额如何确定：（ ）
A.双方自行协商约定违约金金额；
B.违约金金额相当于企业提供的培训费用；
C.一般为8-10万元。
D.以上选项都不对
[单选题]（2020年）甲公司安排职工吴某参加专业技术培训，并提供专项培训费用 5 万元，双方约定吴某培训结束后 5 年内不得辞职，否则支付违约金 10 万元。吴某培训结束后在甲公司工作满 1 年时，单方面解除了劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，因吴某擅自解除劳动合同，甲公司依法要求其支付的违约金最高不得超过（ ）。
A.4万元
B.10万元
C.5万元
D.8万元
[单选题](2015年)赵某与某公司签订了劳动合同，该公司为其提供专项培训费用进行专业技术培训，赵某取得电焊工特种作业资格证。该公司由于转产进行裁员，与赵某解除了劳动合同。依据《劳动合同法》的规定，下列关于赵某与该公司权利义务的说法，正确的是（ ）。
A.赵某应向该公司返还为其支付的专业技术培训费
B.该公司在解除与赵某的劳动合同前，应组织对赵某进行离岗前职业健康检查
C.赵某离职后3年内不得到与该公司从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业
D.该公司可以直接单方解除与赵某的劳动合同
[单选题]赵某与某公司签订了劳动合同，该公司为其提供专项培训费用进行专业技术培训，赵某取得电焊工特种作业资格证。该公司由于转产进行裁员，与赵某解除了劳动合同。依据《劳动合同法》的规定，下列关于赵某与该公司权利义务的说法，正确的是( )。
A.赵某应向该公司返还为其支付的专业技术培训费
B.该公司在解除与赵某的劳动合同前，应组织对赵某进行离岗前职业健康检查
C.赵某离职后3年内不得到与该公司从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业
D.该公司可以直接单方解除与赵某的劳动合同
[单选题]用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定（ ）。
A.试用期
B.培训期
C.服务期
D.考察期
[单选题]甲公司为王某提供专项培训费用10万元，将其送到美国进行专业技术培训，差旅费2万元。甲公司与王某签订了劳动补充协议，约定服务期为10年。培训回国后的第三年初，王某提出辞职，则最多应支付（ ）元的违约金。
A.12万
B.9.6万
C.7万
D.无需支付违约金
[单选题]某公司提供8万元专项培训费用用于员工李某的专业技术培训，培训前，双方订立协议约定服务5年，违约金8万元，李某履行服务期间协议满3年时，向该公司提出解除劳动合同。此时，李某应该向公司支付违约金()万元。
A.1.6
B.3.2
C.5
D.8
[单选题]甲公司为其职工张某提供了专项培训费用，进行专业技术培训。根据劳动合同法律制度的规定，下列选项中，不正确的是（ ）。
A.甲公司可以与张某订立协议，约定服务期
B.在服务期期间，张某不能涨工资
C.张某若违反服务期协议，应当按照约定向甲公司支付违约金
D.违约金的数额不得超过甲公司提供的培训费用
[多选题]企业为员工培训出资的直接费用包括（ ）。
A.学费
B.资料费
C.外出培训差旅费
D.培训期间的工资奖金津贴
E.培训器材设备的折旧分摊费用
[判断题]罗某作为甲有限公司的股东，利用关联交易将部分出资转出。如果经公司催告，在合理的期限内罗某仍未返还出资，公司可以通过股东会决议解除罗某的股东资格。（）
A.正确
B.错误
[单选题]根据企业所得税法律制度的规定，对企业作出特别纳税调整的，补征税款所属纳税期限在一定期限内的应当按日加收利息。该期限为（ ）。
A.自税款所属年度终止起至补缴税款之日止
B.自税款所属年度的次年5月1日起至补缴税款之日止
C.自税款所属年度的次年5月31日起至补缴税款之日止
D.自税款所属年度的次年6月1日起至补缴税款之日止
[判断题]金融机构与客户发生假币纠纷：若业务记录在人行规定期限内，应当提供记录。
A.正确
B.错误
[单选题]甲公司通过签订服务期协议，提供 10 万元专项培训费用将尚有 4 年劳动合同期限的职工刘某派出参加 6 个月的专业技术培训。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满 5 年，否则应向公司支付违约金，刘某培训结束工作 2 年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（ ）。
A.服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效
B.双方不得在服务期协议中约定违约金
C.刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金
D.5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效
