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[单选题](2017年5月)（ ）是由若干评定要素综合平均的结果，它的优点是容易被人理解和接受并且有较多专业人员参与评定，从而大大提高了评定的准确性。
A.排列法
B.分值法
C.分类法
D.评分法
[多选题]企业目标是以下（ ）基本要素综合平衡的结果。
A.获利程度
B.产出能力
C.竞争地位
D.技术水平
E.员工发展、社会责任
[单选题]在焊接工艺评定中，主持评定工作和对焊接及试验结果进行综合评定的人员，应是()
A.试验工程师
B.焊接工程师
C.焊接技师
D.质量工程师
[单选题]在评价要素分值之前设定常数，将其乘积作为评定结果的岗位评价方法是( )。
A.函数法
B.简单相加法
C.常数法
D.百分比系数法
[单选题]对焊接及试验结果进行综合评定的人员是()
A.焊接施工员
B.焊接工程师
C.质量工程师
D.检测工程师
[单选题]在焊接工艺评定中，主持评定工作和对焊接及实验结果进行综合评价的人员，应是（）。2010
A.试验工程师
B.焊接工程师
C.焊接技师
D.质量工程师
[单选题]在完全竞争要素市场上，生产者边际要素成本曲线，平均要素成本和要素供给曲线的关系是（ ）。
A.边际要素成本曲线与平均要素成本曲线重合，要素供给曲线向右上方倾斜
B.边际要素成本曲线、平均要素成本曲线和要素供给曲线是重合的
C.边际要素成本曲线向右下方倾斜，而平均要素成本曲线和要素供给重合
D.边际要素成本曲线、平均要素成本曲线和要素供给曲线都是U形曲线
[不定项选择题]使用评定量表时，为保证评定者评定结果的一致性，一般要求Kappa系数（ ）
A.与Spearman系数一致
B.大于0.5
C.与Pearson系数一致
D.大于0.7
[单选题]使用评定量表时，为保证评定者评定结果的—致性，一般要求Kappa系数（）。
A.与Spearman系数一致
B.大于0.5
C.与Pearson系数一致
D.大于0.7
[不定项选择题]使用评定量表时，为保证评定者评定结果的一致性，一般要求KaPPa系数( )单选
A.与Spearman系数一致
B.大于0.5
C.与Pearson系数一致
D.大于0.7
[多选题]企业目标是一些基本要素平衡的结果,这些要素包括()
A.获利程度和产出能力
B.全局思维和纲领要点
C.计划实施和风险控制
D.竞争地位和技术水平
E.员工发展和社会责任
[单选题]对快速变化的负荷，评定谐波所进行的测量结果，可取（ ）内所测值的平均 值，且此期间内均匀间隔的测量次数应不小于（ ）。
A. Is, 2 次； R 3s, 6 次； C 5s, 8 次； D. 8s, 10 次
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题]在铁路工程施工中，施工测量成果的评定采用百分制，按缺陷扣分法和加权平均法计算测量成果综合得分，以下属于施工测量重缺陷的是（ ）。
A.起算数据采用错误
B.计算程序采用错误
C.记录中的计算错误，对结果影响较大
D.各种资料的整饬缺点
