更多"[单选题]1978年美国管理学家诺贝尔奖获得者西蒙提出决策的标准是（）"的相关试题:
[填空题]美国的管理学家西蒙认为：管理就是（ ）。
[单选题]认为管理就是决策的美国管理学家是
A.泰勒
B.西蒙
C.法约尔
D.孔茨
[单选题]目标管理的提出者是美国管理学家
A. 维克多· 弗鲁姆
B. 迈克尔 ・ 哈默
C. 彼得 ・ 圣吉
D. 彼得 ・ 德鲁克
[单选题]美国管理学家彼德·德鲁克认为,管理者的第—个责任是 ( )。
A.管理管理者
B.管理一个组织
C.管理工作和工人
D.从事管理活动
[单选题]美国管理学家卡茨(Robert·Katz)认为,一个管理者至少拥有的三大基本技能是( )。
A.学习技能、人际技能和概念技能
B.学习技能、技术技能和概念技能
C.技术技能、学习技能和人际技能
D.技术技能、人际技能和概念技能
[单选题]美国管理学家A﹒V﹒格丘纳斯认为,当管理者的直接下属数量以数学级数增加时,该管理者与其直接下属之间的相互影响、这些直接下属互相之间的影响的数量就会以( )。
A.成倍增加
B.几何级数增加
C.4倍增加
D.8倍增加
[多选题]美国管理学家卡茨(Robert·L·Katz)提出,一个管理者至少应具备的三大基本技能是 ( ) 。
A.技术技能
B.会计技能
C.人际技能
D.安全技能
E.概念技能
[单选题]美国管理学家华伦·班尼斯有一个形象的比喻,即领导者必须靠三条腿来支撑:一是坚定的雄心壮志;二是领导工作的才能;三是优秀的道德品质。上述领导素质可以强化领导者的( )。
A.奖励权
B.专长权
C.模范权
D.合法权
[判断题]美国管理学家德鲁克曾说过：“倘若要所有的人没有短处，其结果至多只是一个平平凡凡的组织。”这体现了人员配备中的用人所长原则。 ( )
A.正确
B.错误
[填空题]美国的管理学家孔茨提出：管理就是设计并保持一种（ ），使人在群体里高效率地完成既定的目标。
[单选题]目标设置理论的提出者是美国心理学家
A. 埃德温•洛克
B. 弗雷德里克•赫茨伯格
C. 克雷顿•阿尔德弗
D. 大卫•麦克利兰
[判断题]美国生物学家施莱登和施旺创立了细胞学说。
A.正确
B.错误
[多选题]美国心理学家奥苏贝尔从两个维度对认知领域的学习进行了分类，把学习分成四类，分别是( )
A.接受学习
B.发现学习
C.无意义学习
D.有意义学习
E.机械学习
[单选题]著有《工业管理与一般管理》一书的古典管理学家是
A. 泰罗
B. 法约尔
C. 韦伯
D. 梅奥
[单选题]美国心理学家亚当斯 1965 年提出的公平理论,又称为
A. 期望理论
B. 成就需要理论
C. 保健一激励理论
D. 社会比较理论
[单选题]成就需求理论的提出者是美国心理学家().
A. 道格拉斯•麦格雷戈
B. 弗雷德里克•赫茨伯格
C. 克雷顿•阿尔德弗
D. 大卫•麦克利兰
