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[单选题]《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》规定，单位确因工作需要，经职工本人同意不能安排休年休假的，对应未休的年休假天数，单位按本人日工资收入的( )支付年休假工资报酬，其中包含本人正常工作期间的工资收入。
A.500%
B.300%
C.200%
D.100%
[单选题]《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工连续工作满( )个月以上的，享受带薪年休假。
A.6
B.12
C.18
D.24
[判断题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假 （ ）
A.正确
B.错误
[判断题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，年休假天数根据职工在本单位连续工作时间确定 （ ）
A.正确
B.错误
[单选题]《企业职工带薪年休假实施办法》规定，年休假天数根据职工累计工作时间确定。对“计入累计工作时间”表述最准确的是( )
A.职工在同一用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
B.职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间
C.职工在不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
D.职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规规定视同工作期间
[单选题]《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，机关事业单位工作人员养老保险制度改革从( )起实施。
A.2013年10月1日
B.2014年10月1日
C.2015年1月1日
D.2015年10月1日
[判断题]《事业单位工作人员申诉规定》规定，事业单位工作人员对中央垂直管理部门省级以下机关作出的复核决定不服提出的申诉，由同级事业单位人事综合管理部门管辖 （ ）
A.正确
B.错误
[单选题]《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工依法享有的( )以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
A.探亲假、婚丧假、寒暑假等国家规定的假期
B.探亲假、产假、寒暑假等国家规定的假期
C.探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期
D.婚丧假、产假、寒暑假等国家规定的假期职
[单选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》，职工新进用人单位且符合休年休假条件的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。折算方法是( )
A.（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数
B.（当年度在已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数
C.（当年度在原单位的日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数
D.（当年度工作的日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数
[多选题]《关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知》规定，事业单位工作人员受（ ）处分的，不降低岗位工资和津补贴标准。
A.警告
B.记过
C.撤职
D.开除
[多选题]《事业单位工作人员奖励规定》规定，事业单位工作人员集体是指（ ）。
A.事业单位法人组织
B.事业单位内设机构
C.事业单位派出机构
D.为完成专项任务组成的工作团队
[多选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》，职工依法享受的（ ）等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
A.探亲假
B.婚丧假
C.产假
D.寒暑假
[单选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》，职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的，( )当年年休假。
A.依法享受
B.不享受
C.只享受5天
D.不享受但应依法补偿
[单选题]《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，机关事业单位实行社会统筹与( )相结合的基本养老保险制度。
A.单位缴纳
B.个人账户
C.家庭账户
D.政府补贴
[单选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》，确因工作需要，职工享受寒暑假天数少于其年休假天数的，用人单位应当( )。
A.安排职工休当年年休假
B.补偿年休假工资报酬
C.不再安排职工休当年年休假
D.补足年休假天数
[多选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，给予事业单位工作人员处分，应当（ ）、程序合法、手续完备。
A.事实清楚
B.证据确凿
C.定性准确
D.处理恰当
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员受到( )处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。
A.警告
B.严重警告
C.记过
D.通报批评
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员吸食毒品或者组织、参与赌博活动的，给予( )以上处分。
A.警告
B.记过
C.降低岗位等级或者撤职
D.开除
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，给予事业单位工作人员处分，应当坚持公正、公平和教育与( )相结合的原则。
A.奖惩
B.奖励
C.惩处
D.激励
