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[单选题]员工考核采取直线考核形式，由员工的进行考核。
A.直接上级
B.所属部门部长
C.所属中心考核小组
D.所属中心中心主任
[判断题] (判断题)行政机关及其执法人员在作出行政处罚决定之前,不按规定向当事人告知给予行政处罚的事实、理由和依据,或者拒绝听取当事人的陈述、申辩,行政处罚决定不能成立。
A.正确
B.错误
[多选题]操作人员巡检过程出现下列那些情况( ),则按考核细则进行考核。
A.未按时巡检或未按时挂巡检牌者。
B.岗前未巡检者。
C.巡检过程中发现的问题未及时记录、处理或汇报者。
D.巡检过程中,未随身携带必要工具
[多选题]根据民航局相关规定，下列属于员工需进行培训考核内容的是：（ ）
A.A.必备的运行安全、消防安全、空防安全知识
B.B.相关技术标准
C.C.机场安全规章制度
D.D.岗位的操作规程和实际操作技能
[单选题]外操巡检人员每次巡检时间不低于( )分钟,要合理安排不同岗位巡检出发时间交错进行的方式,以确保装置现场时时受控。
A.15min
B.20min
C.25min
D.30min
[填空题]严格按照规定时间、路线和巡检内容进行巡检，做到“三不”，即（ ）。
[判断题]不能及时发现巡检卡或提前、滞后巡检的考核责任人100元。（）
A.正确
B.错误
[单选题]冬季室外巡检作业要根据巡检设备分布情况，确定( )的巡检路径，按规定路线进行巡检，并建立巡检签到制度。
A.随机
B.固定
C.邻线
D.单一
[单选题]员工考核分为日常考核和（ ）两类，员工自入职之日起参加日常考核。
A.周考核
B.月度考核
C.季度考核
D.年度考核
[单选题]绩效考评是对员工一段时间内的工作情况和(____)所进行的考核,是这段时间的工作总结。
A. 绩效目标
B. 绩效计划
C. 工作计划
D. 工作目标
[单选题]根据《海天安全生产考核细则》规定,不按规定路线巡检、巡更点不按要求打点,各巡检点未巡检到位的,每次给予责任人( )元的罚款(领导另有安排的除外) 。
A.50
B.100
C. 200
[填空题]、派遣员工所在单位应按月报送 () , 对其日常工作表现进行考核。考核结果作为转正考核内容。
[单选题]巡检人员必须按“巡检图”规定的( )进行徒步巡检作业。
A.线路和时间
B.巡检内容和 方法
C.线路和人员
D.时间和人员
[单选题]员工的绩效结果按年度绩效考核等级（ABCD）分档进行薪档积分，员工连续两年绩效考核为A级的，第二年A级薪档积分为（）？
A. 2.5
B. 2
C. 1.5
D. 1
[判断题]对电气设备进行巡检时,可以单人进行。
A.正确
B.错误
[单选题] "329、某装置开车期间,一 员工正在现场巡检,因踩到-根闲置的脚手架钢管,左脚失去重心,致脚踝扭伤。此人身伤害事故原因分析不正确的是()。
A.这是操作人员自身不小心跟别人无关
B.装置对开工现场环境管理不到位
C.施工人员施工结束之后没有对现场进行清理"
[判断题]安全环保事故隐患排查频次：现场操作人员应当按照规定的时间每周进行巡检，及时发现并报告事故隐患。
A.正确
B.错误
