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[单选题]（）负责岗位变更的职业危害告知和合同补充修订。
A.安环部
B.人事部
C.生产部
D.车间
[判断题]职业病危害合同告知内容是：签订合同时可以不用告知职业病危害、后果、防护措施、待遇
A.正确
B.错误
[判断题]根据《职业病防治法》，订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的，可并处二万元以上五万元以下的罚款。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据《职业病防治法》，订立或者变更劳动合同时，用人单位未告知劳动者职业病危害真实情况的，处二万元以上五万元以下的罚款。( )
A.正确
B.错误
[判断题]安环部负责高温作业人员的劳动合同职业病危害告知工作
A.正确
B.错误
[单选题]（）负责高温作业人员的劳动合同职业病危害告知工作；
A.车间
B.设备部
C.安环部
D.人事部
[多选题]职业病危害告知卡应标明职业病危害因素以及( )。
A.可能造成的健康危害
B.理化特性
C. 应急处理方法
D.防护措施。
[单选题]《职业病防治法》规定，用人单位违反劳动合同职业危害如实告知相关规定的，劳动者有权（），用人单位不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同。
A.拒绝工作
B.拒绝从事存在职业病危害的作业
C.拒绝从事不存在职业危害的作业
[判断题]《有毒物品作业岗位职业病危害告知卡》不必放在醒目位置
A.正确
B.错误
[单选题]与劳动者订立或者变更劳动合同时,应将作业过程中可能产生的职业病危害及其后果、防护措施和相关待遇等如实告知劳动者,并在()中载明。
A.书面告知书
B.劳动合同
C.安全生产标准化
[单选题]劳动合同变更的,变更后的劳动合同文本,( )。
A.由用人单位和劳动者各执一份
B.由用人单位一方保存
C.由劳动者一方保存
D.由劳动行政部门保存
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时,可以不告知劳动者在工作过程中可能产生的职业病危害及其后果.职业病防护措施和待遇等。
A.正确
B.错误
