[判断题]非因职工原因造成单位停工、停产超过一个月的，若职工提供了正常劳动，则支付职工的劳动报酬不得低于当地最低工资标准；若职工没有提供正常劳动，发给职工生活费，生活费标准按国家及当地有关规定执行。
A.正确
B.错误

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[判断题]非因职工原因造成单位停工、停产在一个月内的，用人单位应按照劳动合同规定的标准支付职工工资。
A.正确
B.错误

[单选题]煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时，有关单位不得扣发其工资或给予处分，由此造成的停工、停产损失，应由（）负责。
A.该职工
B.企业法人
C.责任者
D.工会

[判断题]职工因病或非因公负伤，关于医疗期的规定为：实际工作年限十年以上，在本单位工作年限五年以下的为九个月，五年以上十年以下的为十二个月。　( )
A.正确
B.错误

[单选题]因施工单位原因暂停施工时，（　　）应检查、验收施工单位的停工整改过程、结果。（GB/T 50319—2013《建设工程监理规范》6.2.6）
A.A.施工项目部
B.B.项目监理机构
C.C.业主项目部
D.D.设计负责人

[判断题]职工患病或非因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，用人单位可依据《劳动法》的规定解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误

[单选题]职工因事故接受工伤医疗的，在停工留薪期内,原工资福利待遇不变，并由所在单位（）支付。
A.按年
B.按季度
C.每半年
D.按月

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