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发布时间:2024-08-08 23:26:48

[单选题]产出与投入的比例称为( )。
A.效率
B.效果
C.效用
D.效能

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[单选题]在衡量管理水平的标准中,产出与投入的比例称为()。
A.效益
B.效率
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[单选题]一批产品或零件从投入到产出的时间间隔称为 ( )。
A.生产准备期
B.生产提前期
C.生产周期
D.生产间隔期
[单选题]( )指标能很好地反映旅游企业投入产出之间的比例关系。
A.营业利润率
B.成本费用利润率
C.资本金利润率
D.投资收汇率
[单选题]公平理论认为,员工会根据自己的产出与投入比率与别人的产出与投入比率进行比较。这里的“产出”是指
A.工作报酬
B.工作绩效
C.工作经验
D.双因素理论
[单选题]公平理论认为,员工会根据自己的产出与投入比率和别人的产出与投入比率进行比较。这里的“产出”是指( )。
A.工作报酬
B.工作绩效
C.工作经验
D.工作承诺
[单选题]产出与投入之间的关系,包括以最小的投入取得一定的产出或是以一定的投入取得最大的产出,指的是(  )。
A.经济性
B.效率性
C.效果性
D.合规性
[单选题]产出与投入之间的关系,包括以最小的投入取得一定的产出或者是以一定的投入取得最大的产出,指的是()。
A.经济性
B.效率性
C.效果性
D.有效性
[单选题]公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”不包括( )。
A.工资
B.工作绩效
C.奖金
D.工作安全
[单选题]公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指工作()。
A.经验
B.报酬
C.绩效
D.承诺
[单选题]公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比和别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指(  )。
A.工作经验
B.工作报酬
C.工作绩效
D.工作承诺
[单选题]公平理论认为,员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指()。
A.工作经验
B.工作报酬
C.工作绩效
D.工作承诺
[单选题]公平理论认为员工会将自己的产出与投入的比率与别人的产出与投入的比率进行比较。这里的“投入”是指(  )。
A.奖金
B.员工的资历
C.福利
D.工作安全
[单选题]在成批轮番生产类型中,一批产品或零件从投入到产出的时间间隔称为( )。
A.节拍
B.生产间隔期
C.生产提前期
D.生产周期

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