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[判断题] 判断题用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付一倍的工资。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]判断题用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（ ）倍的工资。
A.一
B.二
C.三
D.四
[多选题]用人单位自用工之日起超过（）不满（）未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
A.一个月
B.二个月
C.六个月
D.一年
[单选题]用人单位依法应与劳动者签订无固定期限劳动合同而未签订的，自（）之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
A.劳动者提出
B.法院判决
C.仲裁裁决
D.应订立无固定期限劳动合同
[单选题]用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为（）起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
A.领取工资之日
B.用工之日
C.报到之日
D.同意用人之日
[单选题]用人单位自用工之日起满（）未与劳动者订立书面劳动合同的，除依法向劳动者每月支付两倍的工资外，还视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。
A.1个月
B.6个月
C.1年
D.2年
[判断题]用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的当日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
A.正确
B.错误
[多选题]用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的（），截止时间为补订书面劳动合同的（）。
A.当日
B.次日
C.前一日
D.后一日
[判断题]采空区瓦斯抽放包括采煤工作面的采空区瓦斯抽放和采煤结束后的采空区瓦斯。
A.正确
B.错误
