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[不定项选择题]该公司工作分析人员在运用工作分析方法时出现问题的原因是（ ）。
A.观察法不适用于脑力劳动要求比较高的工作
B.观察法不适用于处理紧急情况的间歇性工作
C.工作实践法不适用于短期内可以掌握的工作
D.工作实践法不适用于需要大量训练的工作
[不定项选择题]如果你只是一名公司普通工作人员，平时和朋友、同事聚会时，你一般会（ ）。
A.乐意把单位的事情讲给他们听
B.对方不问，自己从不会主动说起单位里的事情
C.简要说说单位里的事情
D.对方问起单位里的事情时，会把话题岔开
[不定项选择题]该公司通过工作分析制定的工作规范应该包括（ ）。
A.培训要求
B.工作职责
C.知识要求
D.绩效标准
[不定项选择题]如果你在工作中连续遭遇上司误解，你最可能采取的行动是（ ）。
A.调换一份新工作
B.找好朋友倾诉
C.反思原因
D.感到压抑，但会默默忍受
[不定项选择题]如果你新加盟一家公司，发现员工们经常加班而公司不付加班费，你也不喜欢这样的工作方式，这时你会（）。
A.入乡随俗，自己也加班
B.既然不给加班费，自己该下班时就下班
C.劝说其他员工与自己一起找领导协商解决这一问题
D.考虑离开这家公司
[不定项选择题][单选题] 如果你在车间工作，那么工作中有同事请求你帮助时，你会（ ）。
A.立即放下自己手头的工作去帮助对方
B.告诉对方，让主管帮助解决
C.告诉对方，自己可以帮助对方，但目前不能离开岗位
D.不离开岗位，告诉对方处理的办法
[不定项选择题]如果你现在不努力，那么你就没有很强的工作能力；如果你没有很强的工作能力，那么你 的领导就不会认可你，那么你就无法得到别人的尊重；只有获得别人的尊重，你才能过得舒心。
从以上陈述中，可以推出的结论是：
A.你现在不努力，你将来就会过得舒心
B.你现在不努力，你将来就不会过得舒心
C.你将来的日子过得不舒心，证明你现在不努力
D.如果你的领导认可你，你就会过得舒心
