[单选题]根据国际劳工组织的定义，因为疾病、工伤、休假、旷工或天气恶劣等原因暂时脱离工作的劳动者属于（　　）。
A.就业人口
B.失业人口
C.非劳动力
D.准就业人口

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[简答题]社会保险是指国家通过立法强制实行的,对劳动者因年老、工伤、疾病、生育、残废、失业、死亡等原因丧失劳动能力或暂时失去工作时,给予劳动者本人或供养直系亲属物质帮助的一种社会保障制度。社会保险包括:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和________。

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[判断题]工伤认定是指劳动保障行政部门依据国家有关法律、政策的规定，依法作出劳动者受伤是否属于工伤范围的决定的行政行为。
A.正确
B.错误

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[判断题]工伤认定是指劳动保障行政部门依据国家有关法律、政策的规定,依法作出劳动者受伤是否属于工伤范围的决定的行政行为。
A.正确
B.错误

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[判断题] ( )社会保险是指国家或社会对劳动者在生育.年老.疾病.工伤.待业.死亡等客观情况下给予物质帮助的一种法律制度。
A.正确
B.错误

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[判断题]劳动者职业健康检查费用由工伤保险基金承担。（）
A.正确
B.错误

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[单选题]劳动报酬：是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和，它等于工资和福利之和。根据以上定义，下面哪种组合构成劳动报酬（　　）。
A.小王超额完成计件任务500件，按单价10元计，公司付给他5000元人民币
B.小王超额完成任务，公司除发一定数目的工资外，给了他两周的带薪假期
C.小王把公司发的5000元用来购买股票，获得了2000元的收益
D.小王完成任务后又加班工作了4小时，公司付给他400元的加班费

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[判断题]劳动安全指劳动者在生产过程中不发生职业伤害。在国际劳动术语中，职业伤害又称职业事故，包括劳动者工伤事故和职业病两类伤害。
A.正确
B.错误

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[多选题]根据社会保险法律制度的规定，劳动者出现的下列情形中，应当被认定为工伤的有（）。
A.在上班路上被违法闯红灯的汽车撞伤
B.下班后半小时左右，在车间收拾机床时受伤
C.因工外出期间，因个人原因与他人互殴致伤
D.因长期工作而患职业病

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[单项选择题]

根据《劳务派遣暂行规定》，被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害，关于申请工伤认定的说法，

正确的是()。

A.用工单位申请，劳务派遣单位协助
B.被派遣劳动者申请，劳务派遣单位协助

C.劳务派遣单位申请，用工单位协助
D.被派遣劳动者申请，劳动行政部门协助

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[判断题]劳动者罹患职业病,但用人单位未依法参加工伤保险,其医疗和生活保障由用人单位和劳动者共同承担。
A.正确
B.错误