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[判断题]孕期、产期、哺乳期未满时,合同期已满,用人单位可以解骋女职工。
A.正确
B.错误
[单选题] 依据《劳动合同法》， 以下哪种情形用人单位可以解除与孕期、 产期、 哺乳期女职工的劳动合同。( )
A. 企业生产经营发生严重困难
B. 劳动合同期满
C. 劳动者被依法追究刑事责任
D. 劳动者不能胜任工作， 经过培训或者调整工作岗位， 仍不能胜任工作
[判断题]根据我国劳动法的规定，用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内单方面解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]依据《劳动合同法》，以下哪种情形用人单位可以解除与孕期、产期、哺乳期女职工的劳动合同。( )
A.企业生产经营发生严重困难
B.劳动合同期满
C.劳动者被依法追究刑事责任
D.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作
[单选题]用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定与孕期、产期、哺乳期的女职工（ ）劳动合同。
A.履行
B.变更
C.解除
D.中止
[单选题]医疗卫生机构应当针对育龄人群开展( )知识宣传教育,对育龄妇女开展围孕期、孕产期保健服务,承担计划生育、优生优育、生殖保健的咨询、指导和技术服务,规范开展不孕不育症诊疗。
A.计划生育
B.生殖保健
C.优生优育
D.科学生育
[单选题]防护鞋设计是有其特殊保护功能,特别是对( )的保护。
A.脚背
B.脚踝
C.脚趾
[单选题]妇女在_ ( ) _受特殊保护。
A. 经期、孕期、产期、哺乳期
B. 青春期、经期、孕期、产期
C. 孕期、产期、更年期、哺乳期
[单选题]妇女在以下哪四个时期受特殊保护?
A.经期、孕期、产期、哺乳期
B.青春期、经期、孕期、产期
C.孕期、产期、更年期、哺乳期
[单选题]法律规定对( )必须给予特殊保护?.
A.女职工和未成年工人
B.退休返聘老人
C.未成年儿童和女职工
[简答题]24007】500kV变压器有哪些特殊保护?其作用是什么?
[简答题]24019】500kV变压器有哪些特殊保护?其作用是什么?
[多选题]妇女在哪几个时期应受到特殊保护?（）
A.经期
B.孕期
C.产期
D.哺乳期
[判断题](判断题).名人的肖像权会受到法律特殊保护
A.正确
B.错误
