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[单项选择]根据短期工资决定模型，如果雇主和工会的坚持点之间有与个重叠，这个重叠区便构成可能（）而达成协议的实际交涉区
A. 不经产业行动
B. 不经协商
C. 不经修改
D. 不用沟通
[单项选择]
国务院决定从2010年起，事业单位全面实施绩效工资。绩效工资是指根据工作成绩和劳动效率确定的工资。实施绩效工资（）
①是社会主义分配原则的重要体现
②有利于提高事业单位所有劳动者的收入
③实现了按劳分配与按生产要素分配的统一
④能够完善分配激励机制，调动劳动者的积极性
A. ①②④
B. ①③④
C. ②③
D. ①④
[单项选择]健全工资决定和正常增长机制，完善最低工资和工资支付保障制度，完善企业工资（）制度。
A. 工会协商
B. 公平分配
C. 正常增长
D. 集体协商
[多项选择]（）属于工资决定理论。
A. 边际生产力理论
B. 信号工资理论
C. 均衡价格工资理论
D. 工资效益理论
E. 集体谈判工资理论
[单项选择]（）认为工资效益是决定工资水平的重要依据。
A. 薪酬差异理论
B. 效率工资理论
C. 工资效益理论
D. 保留工资理论
[多项选择]关于工资决定理论，下列说法正确的是（）。
A. 人力资本理论不是工资的决定理论
B. 边际生产力理论认为，工资取决于劳动生产力
C. 均衡价格理论重点考虑了劳动力供给对工资的影响
D. 工资效益影响理论认为，工资效益是决定工资水平的重要依据
E. 集体谈判工资理论认为，短期工资取决于劳资双方在谈判中交涉力量的对比
[单项选择]短期工资决定模型出自经济学家庇古教授的（）
A. 《福利经济学》
B. 《国富学》
C. 《权力精英》
D. 《货币起源》
[判断题]运行中的电容器组投入与退出，应根据电容器的温度和系统电压的情况来决定
[单项选择]根据《最低工资规定》计算最低工资标准不包括（）
A. 计件工资
B. 加班工资
C. 计时工资
D. 提成工资
[判断题]基金对投资的最低限额要求不高，投资者可以根据自己的经济能力决定购买数量
[单项选择]根据劳动合同约定的工资标准、支付日期等内容支付工资，分包队伍（）至少支付一次劳务工资。
A. 每天
B. 每周
C. 每月
D. 每季度
[单项选择]建筑业企业应根据《湖南省工资支付监督管理办法》的规定，健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理体系，建立（）支付工资制度，编制工资支付表。
A. 按天
B. 按月
C. 按季
D. 按年
[单项选择]
某公司通过工资集体协商，保障员工每月工资不少于最低工资标准1400元，还根据实际经营情况制订了职工本年度工资增长幅度达到8%。提高工资后，员工为公司发展献计献策，该公司也越来越红火。材料中的措施有利于（）
①提高劳动报酬在按劳分配中的比重
②理顺国家、企业和个人的分配关系
③在分配中处理好效率与公平的关系
④通过公平分配提高企业的经济效益
A. ①②
B. ②④
C. ③④
D. ①④
[单项选择]
某公司通过工资集体协商，保障员工每月工资不少于最低工资标准1400元，还根据实际经营状况制定了职工本年度工资增长幅度达到8%。提高工资后，员工为公司发展献计献策，该公司也越来越红火。材料中的措施有利于（）
①提高劳动报酬在按劳分配中的比例
②理顺国家、企业和个人的分配关系
③在分配中处理好效率和公平的关系
④通过公平分配提高企业的经济效益
A. ①②
B. ①③
C. ②④
D. ③④
