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[单选题]非因公病假超过( )的。本年度暂缓晋级技术等级:
A.半个月
B.一个月
C.一个半月
D.两个月
[单选题] 年度考核为“( )”的,本年度暂缓晋级技术等级:
A.C档
B.D档
C.E档
D.F档
[单选题]用人单位组织相关部门成立病假审查工作小组,对
员工连续病假超过( )天,年度内累计病假超过( ) 天的,由病假审查工作小组负责对诊断证明、住院病历、病程记录、费用清单等就诊资料进行复核。
A. 30、60
B. 20、40
C. 10、30
D. 15、30
[填空题]根据国务院颁布的《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》,职工病假超过6个月的,从第7个月起,按照一定标准发给病假工资,其中工作年限满10年和10年以上的,发给本人工资的( )%。
[单选题]具有( )以上学历的,可申请晋级为四级技术等级。
A.中专
B.高中
C.大专
D.本科
[单选题]员工请病假超过( )天的 应提交正规医院出具的病休证明。
A.1天
B.2天
C.1周
D.3天
[单选题]连续病假超过( ) 须将休假情况按请假审批权限报相关上级主管单位。
A.6个月
B.3个月
C.2个月
D.1个月
[填空题]患有传染性疾病或病假超过（）个月的员工上班前需提交健康证明。
[多选题]技术等级评定应遵循( )、择优晋级、末位降级的原则
A. 统一领导
B. 分工负责
C. 公平公正
D. 逢晋必考
[单选题]员工根据《休假制度》规定在医疗期内休病假的,岗位职务等级工资制、岗位技能工资制、岗位绩效工资制是按当地最低工资标准的()支付病假工资。
A.50%
B.70%
C.80%
D.100%
[填空题] 员工休病假超过( ))天,则需由员工家属或代办人在休假当日起的( )工作日内到中心和部门填写《请假单》,并提交相关休假证明材料,逾期则视为旷工。
[多选题]从事灭火救援和执勤车辆驾驶工作的退役士兵, ( ),可申请晋级为三级技术等级.
A.役满8年
B.役满5年
C.退役2年内的
D.退役3年内的
[多选题]技术等级评定应遵循 、 、 、 、择优晋级、定期续评的原则 。( )
A. 统一领导
B. 分工负责
C. 公平公正
D. 逢晋必考
[单选题]非计件制员工绩效工资:病假超过( )天(含( )天),取消当月绩效工资和年终应享受的月奖金份额。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
