题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-09-18 06:08:00

[判断题]关键绩效指标(KPI)是指提取企业成功的关键因素,通过由下而上的层层分解而实现企业目标的考核指标体系。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]关键绩效指标(KPI)是指提取企业成功的关键因素,通过由下而"的相关试题:

[单选题]( ) 是关键绩效指标得以实现的保障,是对关键绩效指标的补充
A.技能考评。
B.观念考评
C.岗位职责指标
D.自我考评
[单选题]( ) 关键绩效指标得以实现的保障,是对关键绩效指标的补充。
A.技能考评
B.观念考评
C.岗位职责指标
D.自我考评
[多选题]下列有关关键绩效指标表述正确的是( )。
A.关键绩效指标是连接个人绩效和企业战略目标的桥梁
B.在指标的产生中,通常是按自下而上的顺序来制定指标体系
C.企业的关键绩效指标已经确定,就不应再予以修改
D.企业级关键绩效指标的确定需要在专家的指导下,通过关键成功分析法层层制定
[多选题]下列哪些属于南网基建造价管理关键指标(KPI)
A.基建工程结算按时完成率
B.基建工程变更费用占预备费比例
C.基建工程费用及进度受控项目比例
D.基建工程造价控制指标
[判断题] 为减轻网格生产负担,聚焦关键工作。网格的KPI考核指标不得超过15项。( )
A.正确
B.错误
[多选题]如果安全绩效指标包括各式各样的指标,则可更加完整和真实地反映出安全绩效。指标应包括:
A.低概率/高严重性事件(如事故和严重事故征候)
B.高概率/低严重性事件(如有惊无险的运行事件、不合规报告、偏差等)
C.过程绩效(如培训、系统改进和报告处理)
[单选题]根据供应商绩效指标评估结果进行对标,明确供应商的(  )与绩效指标相比有什么差距,有针对性地实施改善。
A.发挥
B.表现
C.状态
D.展现
[单选题] SA场景下,资源利用率类KPI不包含下列哪项指标()
A. 上行PRB利用率 (Uplink Resource Block Utilizing Rate)
B. 下行PRB利用率 (Downlink Resource Block Utilizing Rate)
C. 上行用户平均吞吐率(User Uplink Average Throughput )
D. CPU平均利用率 (Average CPU Load)
[填空题]在确定安全绩效指标时,应确定最适合的安全绩效指标,以表明组织正处于实现其安全目标的正轨上。还应考虑组织面临的最大安全问题和()是什么,并确定表明这些问题和风险是否得以有效控制的安全绩效指标。
[单选题](单选题)、()是绩效管理关键指标法。
A.KPI
B.MBO
C.MBA
D.MIS
所属知识点:
[单选题]生产人员绩效考核指标按性质分为安全指标、经营指标、监控指标,其中安全指标基础分值( ),经营指标基础分值60分
A.40分
B.50分
C.30分
D.20分
[多选题](1.0分)以下属于绩效评价中主要绩效指标的有( )。
A.项目管理手册执行率
B.项目策划率
C.万元产值综合能耗
D.绿色施工推广率
E.施工管理手册执行率

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码