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[判断题]根据劳动法，用人单位解除劳动合同，工会无权提出意见。（）
[单项选择]我国《劳动法》规定，企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，工会有权（）。
A. 提出意见
B. 予以纠正
C. 要求重新处理
D. 做出处理决定
[单项选择]职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定，并在会议召开（）日前以书面形式送达职工代表。
A. 3
B. 5
C. 7
[判断题]某企业工会与企业签订了集体合同，该集体合同适用于该企业及全部工会会员，非工会会员的劳动者不适用。
[单项选择]企业工会依法组织职工加入工会，维护职工参加工会（）。
A. 意愿
B. 责任
C. 权利
[简答题]用人单位解除职工劳动合同时工会有哪些职责？
[单项选择]企业工会在本企业党组织和上级工会的领导下，依照法律和（）独立自主地开展工作。
A. 企业规章制度
B. 企业工会工作条例
C. 工会章程
[单项选择]工会企业化是（）工会运动的一大特色。
A. 德国
B. 日本
C. 美国
D. 意大利
[单项选择]企业工会有女会员（）以上的，应建立工会女职工委员会。
A. 10名
B. 20名
C. 30名
[单项选择]企业工会围绕企业生产经营，依法履行（）的基本职责。
A. 维护职工合法权益
B. 促进企业科学发展
C. 扶贫解困送温暖
[单项选择]某企业职员王某2014年12月31日与企业解除劳动合同关系，王某在本企业工作年限8年，领取经济补偿金67500元，领取12月工资5000元。假定当地上年度职工年平均工资为10000元，王某应缴纳的个人所得税为（）元。
A. 5505
B. 2350
C. 340
D. 330
[单项选择]企业工会的工作方针是（）。
A. 全心全意依靠工人阶级
B. 组织起来、切实维权
C. 以人为本
[单项选择]企业工会支持企业（），动员和组织职工完成生产经营任务。
A. 行使经营管理权
B. 依法行使经营管理权
C. 行使经营管理的所有权限
[单项选择]（）是指员工要求离开现任职位，与企业解除劳动合同，退出企业工作的人事调整活动。
A. 辞职
B. 开除
C. 辞退
D. 资遣
[单项选择]企业工会专职工作人员一般按不低于企业职工人数的（）配备。
A. 千分之一
B. 千分之三
C. 千分之五
[单项选择]企业工会委员（常委）会一般多长时间召开一次会议，讨论研究工会问题（）。
A. 2个月
B. 3个月
C. 6个月
[单项选择]（）对企业工会劳动保护工作负直接责任。
A. 企业工会主席
B. 分管副主席
C. 劳动保护部门（或专兼职人员）
