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发布时间:2023-10-21 23:36:35

[单项选择]下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法是______。
A. 股票期权
B. 解聘
C. 接收
D. 监督

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[单项选择]某企业采用股票期权来激励经营者,这种激励属于()。
A. 报酬激励
B. 声誉激励
C. 内在激励
D. 社会价值激励
[单项选择]某企业采用股票奖励来激励经营者,这种激励属于( )。
A. 内在激励
B. 市场竞争激励
C. 报酬激励
D. 社会价值激励
[单项选择]企业通过晋级提薪,评选先进工作者、劳动模范、授予劳动者荣誉称号等方式对员工加以激励,属于( )激励。
A. 目标
B. 制度
C. 理想
D. 物质
[单项选择]公关宴请属于分销渠道激励方式中的( )。
A. 沟通激励
B. 业务激励
C. 扶持激励
D. 经济激励
[单项选择]美国学者库克和赖佛特指出:惩罚是基本的管理方式,通常不采取或者主要不采取激励的管理方式,这种组织文化属于______。
A. 反对型的组织文化
B. 规避型的组织文化
C. 内部竞争型的组织文化
D. 权力取向型的组织文化
[单项选择]培训销售人员属于分销渠道激励方式中的( )。
A. 沟通激励
B. 业务激励
C. 扶持激励
D. 经济激励
[单项选择]对经营者激励作用大而风险也大,并能激励经营者长期行为的是()
A. 岗位技能工资制 
B. 计件工资制 
C. 年薪制 
D. 股票和股票期权
[单项选择]佣金总额动态管理属于分销渠道激励方式中的( )。
A. 沟通激励
B. 业务激励
C. 扶持激励
D. 经济激励
[多项选择]下列各项属于创新激励方式的有( )。
A. 产权激励
B. 企业激励
C. 市场激励
D. 政府激励
E. 物质激励
[单项选择]经营者在管理企业的过程中,按照社会公众欣赏的方式行事,这是企业家激励机制中( )激励的体现。
A. 报酬
B. 声誉
C. 市场竞争
D. 社会公众
[多项选择]对于经营者的激励约束机制有()
A. 社会价值激励
B. 报酬激励
C. 声誉激励
D. 市场竞争机制
E. 内在激励
[多项选择]针对股东与经营者之间的利益冲突,可以采取协调的方式有()。
A. 解聘
B. 股票激励
C. 绩效股
D. 限制性借债
E. 接收
[多项选择]消费者和经营者发生消费者权益争议时,可以采取的解决途径是 ( )。
A. 与经营者协商和解
B. 请求消费者协会调解
C. 向有关行政部门申诉
D. 向仲裁机构提请仲裁
E. 向人民法院提起诉讼
[单项选择]对经营者激励的形式多种多样,主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等,这些均属于企业家激励约束机制中的()
A. 报酬激励 
B. 声誉激励 
C. 市场竞争机制 
D. 实物激励
[单项选择]属于内容型激励理论的是
A. 归因理论
B. 双因素理论
C. 强化理论
D. 公平理论

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