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[单项选择]制定企业战略目标的前提是( )。
A. 企业规划
B. 企业使命
C. 战略选择
D. 战略分析
[单项选择]商品流通企业的战略目标必须突出有关企业经营成败的、重要的、全局形的问题，这是制定战略目标应遵循的( )原则。
A. 可行性
B. 一致性
C. 关键性
D. 激励性
[判断题]按计划内容的表现形式分类，可将计划分为宗旨、目标、策略、政策、规则、程序、规划和预算等内容。 ( )
[单项选择]战略计划过程是企业及其各业务单位为生存和发展而制定长期总战略所采取的一系列重大步骤。企业制定战略计划过程的第一步是（）.
A. 安排业务组合
B. 制定新业务计划
C. 规定企业任务
D. 确定企业目标
[单项选择]制定战略目标最重要的是企业在市场上的竞争地位，下列项目不属于市场目标的是( )。
A. 产品目标
B. 资本资源目标
C. 渠道目标
D. 沟通目标
[判断题]营销战略的制定包括企业内外部环境分析、提出营销目标、企业战略业务单位的建立和调整、确定市场营销策略组合、营销控制五个步骤。( )
[多项选择]制定企业经营战略的意义有( )。
A. 提高生产经营的目的性
B. 提高企业家的素质
C. 增加销售额
D. 增强管理活力
E. 能够使企业对各种资源得到有效控制
[单项选择]在影响产业购买者决策的主要因素中，企业的目标、政策、程序属于（）.
A. 经济因素
B. 组织因素
C. 人际因素
D. 个人因素
[单项选择]制定企业经营战略，可以提高生产经营的( )。
A. 安全性
B. 目的性
C. 可靠性
D. 方向性
[填空题]企业制定战略数据规划的主要目标就是分析、组织、建立稳定的______，规划各种主题数据库的实施步骤和分布结构、分布策略，为企业管理计算机化打下坚实的基础。
[多项选择]制定企业经营战略的意义包括______。
A. 提高生产经营的目的性
B. 提高企业家的素质
C. 能够使企业对各种资源得到有效控制
D. 增强企业活力
E. 增加销售额
[单项选择]（）不是企业制定培训总体目标的依据。
A. 企业人力资源总体规划
B. 企业总体战略目标
C. 所在行业发展总体趋势
D. 企业培训需求分析
[单项选择]企业高层领导制定战略后，向企业管理人员宣布并强制下层管理人员执行，该战略模式属于（）。
A. 文化型
B. 合作型
C. 指挥型
D. 增长型
[单项选择]在企业制定的技术标准中，对生产过程中具有通用性的重要程序、规则、方法所做的统一规定称为( )。
A. 产品标准
B. 基础标准
C. 环境标准
D. 方法标准
[判断题]处于衰退期的企业在制定收益分配政策时，应当优先考虑企业积累。（ ）
[单项选择]企业制定战略的出发点、依据和条件是( )。
A. 企业内部环境
B. 企业宏观环境
C. 行业环境
D. 企业中观环境
