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[多项选择]劳动争议处理的基本原则是( )。
A. 合法原则
B. 自愿原则
C. 公正原则
D. 诉讼原则
E. 着重调解原则
[简答题]简述团体劳动争议的特点，集体劳动争议和团体劳动争议处理的基本程序。
[单项选择]劳动争议处理机构除企业劳动争议调解委员会和劳动争议仲裁委员会外，还有( )。
A. 政府机关
B. 工会组织
C. 人民检察院
D. 人民法院
[单项选择]劳动和社会保险法律适用基本原则不包括( )。
A. 以事实为根据，以法律为准绳
B. 公民在法律面前一律平等
C. 原则上不溯及既往
D. 实事求是，有错必纠
[单项选择]根据《劳动争议调解仲裁法》，我国目前处理劳动争议的机构不包括______。
A. 劳动争议调解委员会
B. 人民法院
C. 人民检察院
D. 劳动争议仲裁委员会
[多项选择]作为集体劳动争议处理协调处理机构，劳动行政部门在协调处理争议时要（ ）。
A. 制作《协调处理协议书》
B. 首先代表企业和当事人进行协商
C. 在必要时要向政府报告情况并提出建议
D. 与同级工会商议处理方式，要求争议双方执行
E. 查清争议事实、争议双方的理由，促使争议尽快解决
[简答题]简述《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理新的制度设计。
[多项选择]在劳动争议处理过程中，劳动争议当事人享有的权利有( )。
A. 有权选择劳动争议调解程序，也有权拒绝调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B. 在调解、仲裁和诉讼程序中，有权要求有关调解、仲裁和审判人员回避
C. 当劳动争议仲裁委员会不受理仲裁申请时，有权要求其作出说明
D. 仲裁申请书在任何情况下都不能口头申请
E. 有权委托律师或其他人代理参加仲裁或诉讼活动
[单项选择]劳动者一方当事人在（）人以上的集体劳动争议，应根据国家劳动法律法规的规定使用劳动争议处理的特别程序。
A. 3
B. 10
C. 15
D. 30
[单项选择]合理营养的基本原则不包括
A. 摄取食物应保持各种营养素的平衡
B. 食物对人体无害
C. 合理烹调加工，提高消化率，减少营养的损失
D. 食品多样化，感观性状良好，促进食欲，增加饱腹感
E. 多食用含蛋白质高的食物
[多项选择]劳动争议处理的原则有( )。
A. 着重调解，及时处
B. 当事人在适用法律上一律平等
C. 互惠互利
D. 自愿协商
[单项选择]根据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起（）内，可以向人民法院起诉。
A. 3 日
B. 7 日
C. 15 日
D. 30 日
[多项选择]劳动争议处理的一般程序包括( )。
A. 协商
B. 谈判
C. 调解
D. 仲裁
E. 诉讼
[单项选择]劳动争议当事人不包括( )。
A. 存在劳动关系的企业
B. 政府
C. 存在劳动关系的员工
D. 不具有法人资格的用人单位
[单项选择]社会主义立法的基本原则不包括
A. 实事求是，从我国实际出发
B. 原则性与灵活性相结合的原则
C. 保持法律的稳定性和连续性
D. 要吸收借鉴古、今、中、外的立法经验
E. 保持法律的普遍性与统一性
