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[单项选择]丁某与甲公司尚在劳动合同有效期内，某乙私营企业发现丁某人才难得，遂与之以更高的报酬签订了劳动合同，结果给甲公司造成较大的经济损失。这种情况下，乙私营企业应承担何种责任( )
A. 乙私营企业应受行政处罚
B. 解除与丁某所订的合同，并赔偿对甲公司造成的一半损失
C. 对甲公司的损失承担连带责任
D. 说服丁某回甲公司工作，并承担甲公司的全部损失
[单项选择]2006年6月7日，我方以电报方式对美国甲公司发盘，在发盘的有效期内我方同时收到了甲公司的接受和撤回接受的通知，根据《联合国国际货物销售合同公约》规定，下列关于此项接受的说法正确的是（）。
A. 可以撤回
B. 必须在我方同意下才可以撤回
C. 不得撤回，必须与我方签约
D. 在海关的同意下可以撤回
[单项选择]2007年6月7日，我方以传真方式对美国甲公司发盘，在发盘的有效期内我方同时收到了甲公司的接受和撤回接受的通知，根据《联合国国际货物销售合同公约》规定，下列关于此项接受的说法正确的是( )。
A. 可以撤回
B. 必须在我方同意下才可以撤回
C. 不得撤回，必须与我方签约
D. 在海关的同意下可以撤回
[单项选择]甲公司与乙公司订立了一份买卖合同。在合同有效期限内，甲公司与丙公司合并成立为丁公司。根据《合同法》规定，该合同应当( )。
A. 由甲公司与乙公司继续履行
B. 由丙公司与乙公司继续履行
C. 由丁公司与乙公司继续履行
D. 按法定程序解除
[单项选择]乙公司在李某与甲公司签订的劳动合同有效期内，许诺给李某更高的报酬，与李某签订了劳动合同，给甲公司造成了经济损失，乙公司对此应承担的责任是：
A. 行政责任
B. 说服李某回甲公司工作的责任
C. 解除与李某签订的合同的责任
D. 连带赔偿责任
[单项选择]乙公司在王林与甲公司签订的劳动合同有效期内，许诺给王林更高的报酬，与王林签订了劳动合同，给甲公司造成了上万元的经济损失，乙公司对此应承担何种责任______。
A. 行政责任
B. 说服王林回甲公司工作的责任
C. 解除与王林签订的合同的责任
D. 连带赔偿责任
[单项选择]甲公司与乙公司签订一份专利实施许可合同，约定乙公司在专利有效期限内独占实施甲公司的专利技术，并特别约定乙公司不得擅自改进该专利技术。后乙公司根据消费者的反馈意见，在未经甲公司许可的情形下对专利技术做了改进，并对改进技术采取了保密措施。下列哪一说法是正确的？（）
A. 甲公司有权自己实施该专利技术
B. 甲公司无权要求分享改进技术
C. 乙公司改进技术侵犯了甲公司的专利权
D. 乙公司改进技术属于违约行为
[多项选择]如果甲公司与乙公司对该仲裁条款的效力产生了争议，甲公司向Z市仲裁机构申请确认仲裁条款有效，乙公司向有关人民法院请求该仲裁条款无效，则下列叙述中不正确的是( )。
A. 如果仲裁机构先于人民法院接受申请并已作出决定，人民法院不予受理
B. 如果仲裁机构先于人民法院接受申请并已作出决定，人民法院可以程序违法为由裁定撤销仲裁机构的决定
C. 如果仲裁机构接受申请后尚未作出决定，人民法院应予受理，同时通知仲裁机构中止仲裁
D. 如果仲裁机构接受申请后尚未作出决定，人民法院应予受理，同时以程序违法为由通知仲裁机构终结仲裁
[多项选择]如果甲公司与乙公司对该仲裁条款的效力产生了争议，甲公司向A市仲裁机构申请确认仲裁条款有效，乙公司向有关人民法院请求确认该仲裁条款无效，则下列说法错误的是： ( )。
A. 如果仲裁机构先于人民法院接受申请并已作出决定，人民法院不予受理
B. 如果仲裁机构先于人民法院接受申请并已作出决定，人民法院可以程序违法为由裁定撤销仲裁机构的决定
C. 如果仲裁机构接受申请后尚未作出决定，人民法院应予受理，同时通知仲裁机构中止仲裁
D. 如果仲裁机构接受申请后尚未作出决定，人民法院应予受理，同时以程序违法为由通知仲裁机构终结仲裁
