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[判断题] 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。对
变更劳动合同,可以采用口头形式。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,()违反劳动合同。
A.视为
B.有时视为
C.不视为
D.部分视为
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥.强令冒险作业的,视为违反劳动合同。( ) 不能视为
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,不视为违返劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]( )《劳动合同法》规定,劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令官险作业的,视为违反劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动法》规定.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥.强令冒险作业的.不视为违反劳动合同.( )
A.正确
B.错误
[判断题]从业人员拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。
A.正确
B.错误