[简答题]微观主体资源需求的影响因素有哪些？

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[多项选择]影响人力资源需求的因素主要有（）
A. 技术、设备条件的变化
B. 职工个人利益需求的变化
C. 企业规模的变化
D. 企业经营方向的变化
E. 外部因素

[单项选择]通过建立人力资源需求量及其影响因素之间的函数关系，根据影响因素的变化来推测人力资源需求量变化的方法是（）
A. 趋势分析法
B. 散点分析法
C. 比率分析法
D. 回归预测法

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