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发布时间:2024-04-05 01:27:49

[判断题]公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,不用参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。( )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,不用参加"的相关试题:

[判断题]公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。( )
A.正确
B.错误
[判断题]公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订劳动合同,不参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 为了规范政府专职消防员劳动关系处理,维护双方合法权益,依据《中华人民共和国劳动合同法》.《上海市劳动合同条例》等法律法规,结合上海消防工作实际,制定本规定。( )
A.《中华人民共和国民法》
B.《中华人民共和国劳动法》
C.《中华人民共和国劳动合同法》
D.《中华人民共和国仲裁法》
[判断题]签订劳动合同,是网约车驾驶员维护自身合法权益的法律行为。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动防护用品又称劳动保护用品或劳动必须用品。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品。
A.正确
B.错误
[填空题]按照《公司法》规定,公司必须保护职工的合法权益,依法与职工签订(),参加社会保险,加强劳动保护,实现安全生产。
[判断题]矿山职工有享受劳动保护的权利,没有享受工伤社会保险的权利。()
A.正确
B.错误
[判断题]矿山职工有享受劳动保护的权利,不一定有享受工伤社会保险的权利。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动保护用品分为特种劳动保护用品和一般劳动保护用品(0.08分)
A.正确
B.错误
[判断题]依据《劳动合同法》,下列内容中,不属于用人单位与劳动者签订的劳动合同中必须具备劳动保护、劳动条件、职业危害防护及职业晋升条款。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动保护用品分为一般劳动保护用品和( )劳动防护用品
A.特别
B.特种
C.个别
D.
E.
F.
G.
H.单选
[单选题]企业必须贯彻()制度,改善劳动条件,做好劳动保护和环境保护工作,做到安全生产和文明生产。
A. 安全生产
B. 安全教育
C. 安全检查

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