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[单选题]周某到E公司就职后,发现E公司未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件。根据劳动合同法律制度的规定,下列表述正确的是( )。
A. 周某无权单方面解除劳动合同
B. 周某可随时通知E公司解除劳动合同
C. 周某若想解除劳动合同,需要E公司同意才可以
D. 周某不能解除劳动合同,只有E公司才有单方解除权
[判断题]公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,公司可与员工解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《劳动法》规定:劳动合同应当具备以下条款:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件;违反( )的责任。
A.劳动纪律
B.劳动规定
C.劳动内容
D.劳动合同
[判断题]劳动合同应当以书面形式订立,并具备劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件;违反劳动合同的责任等条款。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动保护和劳动条件属于劳动合同的( )。
A.协商条款
B.法定条款
C.补充条款
D.福利条款
[单选题]劳动合同的基本内容包括:工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利待遇、( )。
A.劳动合同的变更、解除、终止、续订
B.绩效考核
C.纳税
D.合伙人
[单选题]劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项,按照( )的有关规定执行。
A.劳动合同履行地
B.用人单位注册地
C.劳动合同履行地或用人单位注册地
D.劳动合同履行地或用人单位注册地标准高的地区