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[不定项选择题]团体心理咨询在团体初创阶段,咨询师的主要任务包括()多选
A.协助成员相互间尽快地熟悉
B.澄清团体目标
C.让成员坦诚地开放自己
D.订立团体规范
[单选题]团体初创阶段团体成员最重要的心理需求是（ ）。
A.获得安全感
B.获得满足感
C.获得技术
D.获得情感的支持
[单选题]团体初创阶段最重要的任务是（ ）。
A.让求助者获得安全感
B.让求助者获得归属感
C.让求助者解决问题
D.让求助者获得希望
[不定项选择题]咨询师在团体工作阶段的主要任务不包括（ ）。
A.鼓励成员探索个人的感受
B.善用团体的资源
C.营造信任的团体气氛
D.鼓励成员尝试新的行为
[不定项选择题]在团体咨询结束阶段，咨询师主要的任务包括（ )。
A.给予成员更多的关心和信任
B.协助成员整理归纳学到的东西
C.鼓励成员将所学运用到实际生活中
D.给予成员心理支持
[不定项选择题]在团体咨询结束阶段，咨询师主要的任务包括( )。多选
A.给予成员更多的关心和信任
B.协助成员整理归纳学到的东西
C.鼓励成员将所学运用到实际生活中
D.给予成员心理支持
[单选题]咨询师在咨询阶段的主要任务是（ ）。
A.调整求助者动机
B.商定咨询目标
C.帮助求助者分析和解决问题
D.商定咨询方案
[判断题]在公司的初创阶段应采用剩余股利分配政策。（ ）
A.正确
B.错误
[不定项选择题]团体过渡阶段的任务不包括（ ）。
A.暂时处理成员的焦虑与期待
B.创造一个有利于建立信任感的环境
C.了解并指出成员冲突的真实寓意
D.减少成员对领导者的依赖
[判断题]企业所处的发展阶段不同，所对应的财务管理体制选择模式会有区别。如在初创阶段，财务管理宜偏重分权模式。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]下列各项股利分配政策中，一般适用于公司初创阶段的是（ ）。
A.剩余股利政策
B.固定或稳定增长的股利政策
C.固定股利支付率政策
D.低正常股利加额外股利政策
[多选题]处于初创阶段的公司，一般不宜采用的股利分配政策有（ ）。
A.固定股利政策
B.剩余股利政策
C.固定股利支付率政策
D.稳定增长股利政策
E.都不适用
[多选题]证券投资基金初创阶段，在类型上以封闭式基金为主。 （ ）
A.A
B.B
[多选题]（2010年）处于初创阶段的公司，一般不宜采用的股利分配政策有（）。
A.固定股利政策
B.剩余股利政策
C.固定股利支付率政策
D.稳定增长股利政策
[简答题]丁公司是一家处于初创阶段的电子产品生产企业，相关资料如下：
资料一： 2019年开始生产和销售 P产品，售价为 0.9万元 /件，全年生产 20000件，产销平衡。丁公司适用的所得税税率为 25%。
资料二：公司 2019年营业成本中固定成本为 4000万元，变动成本为 7000万元；期间费用中固定销售管理费用为 2000万元，变动销售管理费用为 1000万元，假设 2020年成本性态不变。
资料三：公司 2020年目标净利润为 2640万元，预计利息费用为 1200万元。
要求：计算 2020年的下列指标：
①单位变动成本；
②盈亏平衡点销售量；
③实现目标净利润的销售量；
④实现目标净利润时的安全边际量。
[单选题]组织初创阶段一般只在本国和有限的海外市场开展业务，这时适合采用的国际人力资源管理模式是（）。
A.民族中心模式
B.地区中心模式
C.多中心模式
D.全球中心模式
