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[单选题] 原料的出材率高低可以考核操作人员的( )。
A.卫生水平
B.工作水平
C.原料鉴别水平
D.技术水平
[单选题]原料损耗率的高低可以考核操作人员的( )。
A.卫生水平
B.工作水平
C.原料鉴别水平
D.技术水平
[单选题]( )应对吊篮操作人员进行吊篮理论知识.安全操作技能的培训,操作人员经考核合格后并取得有效的证明方可操作。
A.总承包单位
B.产权单位
C.监理单位
D.设计单位
[单选题]对机械操作人员应（ ）进行一次技术考核，对不适应操作的人员要及时调整。
A.3个月
B.半年
C.1年
D.2年
[单选题]分行运营管理部要对柜台操作人员进行量化考核管理，客观、公正地评价柜台操作人员的工作业绩，运营专业考核权重原则上不低于（）%。
A.90
B.80
C.60
D.50
[判断题] 《特种设备焊接操作人员考核细则》规定具备条件的单位可以组成焊工考试委员会负责组织和实施焊工考试工作。( )
A.正确
B.错误
[判断题]防爆电气设备应由经过培训考核合格人员操作.使用和维护保养。( )
A.正确
B.错误
[单选题]特种设备焊接操作人员考核细则中镍及镍合金的焊工考试试板材料,可以用下列哪种材料代替( )。
A.奥氏体不锈钢
B.钛合金
C.低合金钢
D.铝合金
[判断题]事业单位受聘人员年度考核或聘期考核不合格的,聘用单位可以调整该人员的岗位。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 《特种设备焊接操作人员考核细则》规定焊工考试包括基本知识考试和焊接操作技能考试两部分。( )
A.正确
B.错误
[多选题]TSG Z6002-2010《特种设备焊接操作人员考核细则》规定，从事（）焊接工作的人员必须持证。
A.承压类设备的受压元件焊缝、与受压元件相焊的焊缝
B.受压元件母材表面堆焊
C.机电类设备的主要受力结构(部）件焊缝、与主要受力结构（部）件相焊的焊缝
D.熔入受压焊缝的定位焊缝
[单选题]事业单位工勤人员年度考核优秀等次人数最多不超过本单位参加年度考核工勤人员总数的( )。
A.15%
B.20%
C.10%
D.25%
[判断题]管理机关实行目标任务制考核，其月（季）度对人员的考核结果可以不纳入年度考核中。
A.正确
B.错误
[单选题]设备操作人员在独立操作以前必须进行相应的培训考核,并经制造主管部门审核通过后才能发放( )。 [单选题]
A.上岗证
B.从业资格证
C.设备操作证
D.特殊工种资格证
[判断题]对叉车司机操作人员，应每年进行一次技术考核和身体检查。
A.正确
B.错误
