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发布时间:2024-03-03 02:03:41

[单选题]按照自治区“访民情、惠民生、聚民心”(以下简称“访惠聚”)驻村和扶贫攻坚工作相关要求,公司积极落实,每( )选派优秀领导人员参加驻村工作
A.半年
B.年
C.两年
D.三年

更多"[单选题]按照自治区“访民情、惠民生、聚民心”(以下简称“访惠聚”)驻"的相关试题:

[判断题]为确保驻村工作队伍的稳定和工作延续,驻村工作队人员、驻村第一书记及助理,驻村期限未满的,无特殊情况,原则上不作调整。
A.正确
B.错误
[判断题]专职驻村人员实行流动积分激励,驻村期间单独给予薪档积分,用于调增岗位薪点工资。
A.正确
B.错误
[判断题]公司人力资源部负责制定驻村人员的激励保障措施和标准,负责落实驻村人员的薪酬福利及生活补助等待遇。
A.正确
B.错误
[判断题]公司党建工作部牵头归口组织公司的“访惠聚”驻村工作,省公司、地市公司党委组织部负责驻村人员的遴选。
A.正确
B.错误
[多选题]驻村工作经历作为领导人员选拔任用的重要参考,优先提拔和重用()()()的驻村工作人员
A.驻村时间长
B.成绩突出
C.专业能力强
D.表现优秀
[判断题]†年,公司坚持顺民意、解民忧、惠民生,进一步提升民生保障能力,营造和谐稳定的发展环境。
A.正确
B.错误
[单选题]驻村工作队队长按月审签“考勤表”,每月( )前,向驻村队员所在单位报送“考勤表”
A.3日
B.5日
C.7日
D.10日
[判断题]公司专职驻村人员年度绩效考核结果,“访惠聚”驻村领导小组办公室有其具体意见的,按其反馈的意见评定绩效等级。
A.正确
B.错误
[判断题]公司总领队是驻村第一书记(工作队队长)的绩效经理人,各驻村工作队第一书记(工作队队长)是其驻村队员的绩效经理人。
A.正确
B.错误
[判断题]按照国家电网有限公司全员绩效工作要求,专职驻村人员进驻开展工作后,不需要参与绩效考核。
A.正确
B.错误
[单选题]某村被列入当地城中村改造计划,当地政府将该村改造计划讨论稿在村中公示向村民及驻村单位征求意见,以便修订改造计划。这种做法属于居民社区参与形式中的( )。
A.协商
B.咨询
C.共同行动
D.社区自治
[判断题]公司党委组织部(人事董事部)负责驻村工作队队长、副队长、深度贫困村第一书记及其助理、驻村队员的选派,按照干部管理权限和选拔任用程序,开展对驻村人员的考察和选拔提任工作。
A.正确
B.错误
[判断题]实施乡村振兴战略的主体是驻村干部
A.正确
B.错误
[单选题]按照( )的原则,建立公司专家信息数据库(以下简称“专家库”)。
A.固定选优
B.按需选取、动态优化
C.公平、公共、公开
D.诚实信用
[判断题]专职驻村人员进驻开展工作后,参与绩效考核。
A.正确
B.错误
[判断题]专职驻村人员进驻开展工作后,不参与绩效考核。
A.正确
B.错误

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